Agent polyvalent restauration scolaire, périscolaire et entretien H/F
Détails de l'offre
Famille de métiersRestauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)Agent de restauration
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.Temps de travail
Temps non complet, 32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire - RIFSEEP - Adhésion au CNAS, participation à la prévoyance, titres restaurant
Descriptif de l'emploi
La Commune de PLOUGASNOU recrute un agent polyvalent au sein du service de restauration scolaire, périscolaire et entretien des bâtiments municipaux, dans une équipe composée de 9 agents.
Missions / conditions d'exercice
- Restaurant Scolaire
Distribution et service des repas
Accompagnement des convives pendant le temps du repas
- Temps périscolaires
Garderie soir : Accueil des enfants et des familles
Encadrement des enfantsProposition et conduite d'activités
Distribution des goûters
- Entretien des locaux scolaires et bâtiments communaux
- Repérer, signaler et faire remonter les dysfonctionnements
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
Connaissances :- Publics (enfants, parents, etc.)
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
- Principe de sécurité alimentaire
- Premiers secours
- Techniques d'animation, de jeux, d'activités
- Technique de service
- Maîtrise des techniques d'entretien et des règles d'utilisation des produits et matériels
- Rigueur, propreté, discrétion
- Bonne condition physique, réactif, adaptable...
- Rendre compte et alerter
- A l'écoute des enfants
- Faire preuve de pédagogie avec les enfants
- Sens du travail en équipe
- Devoir de réserve
- Restaurant Scolaire
Distribution et service des repas
Accompagnement des convives pendant le temps du repas
- Temps périscolaires
Garderie soir : Accueil des enfants et des familles
Encadrement des enfantsProposition et conduite d'activités
Distribution des goûters
- Entretien des locaux scolaires et bâtiments communaux
- Repérer, signaler et faire remonter les dysfonctionnements
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service
- Publics (enfants, parents, etc.)
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
- Principe de sécurité alimentaire
- Premiers secours
- Techniques d'animation, de jeux, d'activités
- Technique de service
- Maîtrise des techniques d'entretien et des règles d'utilisation des produits et matériels
- Rigueur, propreté, discrétion
- Bonne condition physique, réactif, adaptable...
- Rendre compte et alerter
- A l'écoute des enfants
- Faire preuve de pédagogie avec les enfants
- Sens du travail en équipe
- Devoir de réserve
Interne : Adjoint au Directeur Général des Services, responsable restaurant scolaire, agents du restaurant scolaire, élus
Externe : élèves, parents, enseignants
CARACTERISTIQUES SPECIFIQUES DU POSTECongés et horaires liés aux périodes scolaires ou non scolaires
Planning annualisé
Rythme soutenu au moment du service, station debout
Port de vêtements spécifiques
Respect des règles d'hygiène
CANDIDATURE
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, et, le cas échéant, copie du dernier arrêté de situation administrative) à Madame La Maire, 14 Rue François Charles 29630 PLOUGASNOU ou par mail à contact@plougasnou.fr.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter M. Boris RUAUDEL, DGS, 02 98 67 30 06 ou dgs@plougasnou.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.