Un agent technique bâtiment - Briançon

Détails de l'offre

Adjoint technique principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

• Intervenir sur le patrimoine bâti : réalisation de travaux d’entretien de 1er niveau en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, etc. ;
• Participer à l’entretien des espaces extérieurs : nettoyage des voiries, réseaux d’eaux pluviales, tonte des espaces verts, déneigement, etc. ;
• Assurer la maintenance des équipement techniques : vérification et entretien courant ;
• Collaborer avec des prestataires : suivi des interventions réalisées par des entreprises extérieures ;
• Soutenir les techniciens lors des contrôles réglementaires ;
• Gérer les opérations logistiques : manutention de mobiliers, réception et livraison de matériels ;
• Réaliser des achats pour les besoins des différents services ;
• Effectuer des tâches administratives : demandes de devis, établissement de bons de commandes, mise à jour des plannings.

• Lieu de travail : siège de la Communauté de Communes du Briançonnais
• Temps complet : 35h ou 37h + 12 jours de RTT

• Rémunération selon profil à partir de 1648€ nets
• Prime de fin d’année
• Participation employeur Prévoyance et Transport en Commun
• Prestations Sociales CNAS et adhésion possible à l’association du personnel (offres locales et tarifs réduits)

• Maîtrise des techniques du bâtiment tous corps d’état (TCE), avec une spécialisation souhaitée en électricité ;
• Capacité à gérer les priorités et à réagir efficacement en cas d’urgence ;
• Autonomie et aptitude à travailler seul sur des sites variés ;
• Excellent relationnel, facilitant les échanges avec les services internes et les intervenants privés ;
• Goût pour le travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques, et aptitude au port de charges ;
• Permis B obligatoire ;
• Habilitations électriques nécessaires.

Mettez vos compétences en bâtiment au service des structures publiques du Briançonnais en rejoignant notre équipe Patrimoine Bâti et Non-Bâti ! Vous serez un acteur clé dans l’entretien et la maintenance des différents bâtiments de la Communauté de Communes, avec des missions variées et de nombreux interlocuteurs.

• Intervenir sur le patrimoine bâti : réalisation de travaux d’entretien de 1er niveau en électricité, plomberie, menuiserie, serrurerie, peinture, etc. ;
• Participer à l’entretien des espaces extérieurs : nettoyage des voiries, réseaux d’eaux pluviales, tonte des espaces verts, déneigement, etc. ;
• Assurer la maintenance des équipement techniques : vérification et entretien courant ;
• Collaborer avec des prestataires : suivi des interventions réalisées par des entreprises extérieures ;
• Soutenir les techniciens lors des contrôles réglementaires ;
• Gérer les opérations logistiques : manutention de mobiliers, réception et livraison de matériels ;
• Réaliser des achats pour les besoins des différents services ;
• Effectuer des tâches administratives : demandes de devis, établissement de bons de commandes, mise à jour des plannings.

• Lieu de travail : siège de la Communauté de Communes du Briançonnais
• Temps complet : 35h ou 37h + 12 jours de RTT

• Rémunération selon profil à partir de 1648€ nets
• Prime de fin d’année
• Participation employeur Prévoyance et Transport en Commun
• Prestations Sociales CNAS et adhésion possible à l’association du personnel (offres locales et tarifs réduits)

• Maîtrise des techniques du bâtiment tous corps d’état (TCE), avec une spécialisation souhaitée en électricité ;
• Capacité à gérer les priorités et à réagir efficacement en cas d’urgence ;
• Autonomie et aptitude à travailler seul sur des sites variés ;
• Excellent relationnel, facilitant les échanges avec les services internes et les intervenants privés ;
• Goût pour le travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques, et aptitude au port de charges ;
• Permis B obligatoire ;
• Habilitations électriques nécessaires.

RENSEIGNEMENTS

Responsable du service Patrimoine Bâti/Non-Bâti

04 92 22 20 04

CV + LETTRE DE MOTIVATION

recrutement@ccbrianconnais.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.