[réf. a06919017] Maitre Nageur Sauveteur H/F - Pont-à-Mousson

placePont-à-Mousson calendar_month 

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur principal des APS de 2ème classe

Educateur des APS

Métier(s)
Animateur-éducateur ou animatrice-éducatrice sportif

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille de rémunération fonction publique + régime indemnitaire + 13 ème mois
Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson recrute un Maitre-Nageur Sauveteur pour sa piscine communautaire, idéalement située entre Nancy et Metz.

Missions / conditions d'exercice

Sous l'autorité du Chef de Bassin, vous serez amené(e) à mettre en œuvre la politique sportive définie par la collectivité.

Vous assurerez les missions suivantes :
  • La mise en place et le respect du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours, du règlement intérieur, du Plan d'hygiène et de sécurité sanitaire et du plan de prévention des risques,
  • La sécurité aquatique et générale de l'établissement,
  • Le contrôle de la qualité de l'eau,
  • La surveillance des bassins,
  • L'accueil et l'information du public,
  • L'enseignement et l'encadrement des activités de natation et des animations aquatiques (cours scolaires (à jour de la carte professionnelle), aquagym, ...),
  • La mise en place et l'encadrement des évènements sportifs,
  • La tenue et la rédaction des documents pédagogiques et des comptes rendus,
  • La gestion et l'entretien des équipements sportifs spécifiques et de sécurité.
Profils recherchés
Profil recherché

Titulaire du diplôme BPJEPS exigé

Vous êtes disponible et possédez le sens des relations humaines, du travail d'équipe, du service public ainsi que des qualités pédagogiques.

Conditions de travail :
Service d'affectation : Piscine communautaire
Temps de travail : Temps complet

Spécificité du poste : Jour de repos en semaine ou le week-end, travail en soirée.

La Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson porte une attention particulière au bien-être de ses équipes :

  • Salle de sport à destination des agents
  • Evénements sportifs de cohésion (marche, beachvolley…)
  • Plan de formation ambitieux
En matière de rémunération :
  • Rémunération statutaire selon le statut, profil et expérience professionnelle de l’agent
  • 13ème mois
  • Régime indemnitaire mensuel
  • Participation aux frais de santé (mutuelle et prévoyance)
  • Carte tickets restaurants
  • Amicale du personnel avec adhésion au CNAS (chèque culture, chèque vacances, cinéma, vacances, prestations enfants, …)
  • Forfait mobilités durables
  • Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75%

La Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson recrute un Maitre-Nageur Sauveteur pour sa piscine communautaire, idéalement située entre Nancy et Metz.

Sous l'autorité du Chef de Bassin, vous serez amené(e) à mettre en œuvre la politique sportive définie par la collectivité.

Vous assurerez les missions suivantes :
  • La mise en place et le respect du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours, du règlement intérieur, du Plan d'hygiène et de sécurité sanitaire et du plan de prévention des risques,
  • La sécurité aquatique et générale de l'établissement,
  • Le contrôle de la qualité de l'eau,
  • La surveillance des bassins,
  • L'accueil et l'information du public,
  • L'enseignement et l'encadrement des activités de natation et des animations aquatiques (cours scolaires (à jour de la carte professionnelle), aquagym, ...),
  • La mise en place et l'encadrement des évènements sportifs,
  • La tenue et la rédaction des documents pédagogiques et des comptes rendus,
  • La gestion et l'entretien des équipements sportifs spécifiques et de sécurité.
Profil recherché

Titulaire du diplôme BPJEPS exigé

Vous êtes disponible et possédez le sens des relations humaines, du travail d'équipe, du service public ainsi que des qualités pédagogiques.

Conditions de travail :
Service d'affectation : Piscine communautaire
Temps de travail : Temps complet

Spécificité du poste : Jour de repos en semaine ou le week-end, travail en soirée.

La Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson porte une attention particulière au bien-être de ses équipes :

  • Salle de sport à destination des agents
  • Evénements sportifs de cohésion (marche, beachvolley…)
  • Plan de formation ambitieux
En matière de rémunération :
  • Rémunération statutaire selon le statut, profil et expérience professionnelle de l’agent
  • 13ème mois
  • Régime indemnitaire mensuel
  • Participation aux frais de santé (mutuelle et prévoyance)
  • Carte tickets restaurants
  • Amicale du personnel avec adhésion au CNAS (chèque culture, chèque vacances, cinéma, vacances, prestations enfants, …)
  • Forfait mobilités durables
  • Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75%
Les candidatures sont à transmettre à l'attention de Monsieur le Président:
  • Soit par courrier : 75 Allée Louis Camille Maillard 54700 PONT-A-MOUSSON
  • Soit par courriel : ressources.humaines@ccbpam.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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