Infirmier sau psychiatrie kb - 94g15 - h/f

placeVillejuif calendar_month 

Descriptif

Descriptif du poste :

ENVIRONNEMENT CONTEXTE : Projet UF Urgence Psychiatrique Kremlin-Bicêtre dans le cadre d'une fédération inter-hospitalière

Le CHU du KB 6 secteurs de psychiatrie du Val de Marne (CH Paul Guiraud, Paul Brousse) et la fondation Vallée (inter-secteur infanto-juvénile).

SAU Permanence médicale psychiatrique 24h/24
Accueil des urgences.

Service de psychiatrie du KB.

Service de psychiatrie de PGV et Paul Brousse

CMP des 6 secteurs de PGV et Paul Brousse concernés : 94G11, 12, 13, 15, 17.

Unité Mobile d'Evaluation et de Soins (UMES 94G17).

MISSIONS DE L'ENTITE à laquelle appartient le poste

SAU du CHU Kremlin-Bicêtre : convention entre le CHU de Bicêtre, 6 secteurs de psychiatrie du CH Paul Guiraud et Paul Brousse et la Fondation Vallée.

Projet : amélioration de l'accueil psychiatrique aux urgences sur le SAU du CHU de KB.

DIMENSIONS du poste HORAIRES (8h30 21h30)
  • Poste en temps plein
  • Quotité de travail journalière de 10h soit 8h30 18h30 soit 11h30 21h30
  • Congés : 17 CA, 1 RCS - 100 RC
  • Formation continue riche
  • Tickets restaurant
  • Prime des urgences
  • Crèche (Villejuif)
  • Activités sportives possibles
  • Possibilité de logement

ENVIRONNEMENT, PROBLEMATIQUE et ENJEUX du poste

Dans le contexte d'un service d'urgences : Organiser l'accueil de patients nécessitant des soins psychiatriques.

Mission d'écoute et de réassurance des patients et des proches et orientations spécifiques.
Maintien du lien avec les CMP des 6 secteurs concernés et autres continuité de la prise en charge psychiatrique.

Maintien de la spécificité de l'accueil et de l'activité psychiatrique aux urgences dans les différentes zones d'accueil, d'attente et de soins.

Partenaires : Service psychiatrique du Pr CORRUBLE

Public, familles

Services spécialisés : Alcoolisme - Toxicomanie

Sociaux - Judiciaires
Personnes âgées
Adolescents - Enfants
Pompiers, police
Médecins de ville - Cliniques privées

Etablissements et institutions

Permanentes et ponctuelles : MISSIONS ACCUEIL

Articulation avec I.A.O. (Infirmière d'Accueil et d'Orientation).
Participer à l'information des consultants et accompagnants du déroulement de la prise en charge dans les limites de l'exercice professionnel infirmier.
Apporter son expertise dans les situations difficiles et conflictuelles.
Accueil physique et téléphonique :

Lieux : Zone d'accueil en articulation avec I.A.O.

Zone de soins

Qui : Patients

Famille, accompagnants

Pompiers, police, éducateur

Systématiquement : A.O. tri par niveaux d'urgence 1, 2, 3, 4, 5.

Collaboration IDE psychiatrique de première intention si nécessaire.

1ère intention : Urgentiste
Pour la partie somatique :
  • Bilan somatique
  • Indication consultation avis psychiatrique

2ème intention : Entretien IDE d'un secteur de psychiatrie (ou PH + IDE) avec le patient, la famille ou l'accompagnant.

MISSIONS ORIENTATION, INFORMATION et COMMUNICATION

Lieux d'exercice : Urgence et UHCD
Liaison :
Assurer liaison après orientation : CMP et hospitalisation à PGV.

Structures extrahospitalières sectorisées : RV et accompagnement, liaisons, réunions hebdomadaires CMP (liste des patients vus aux urgences).

UMES
Correspondants médicaux, sociaux, police, pompiers
PGV (BAO, admissions, médecin de garde) et autres hospitalisations psychiatriques
Accueil des familles, informations
CPOA (Conseil, Expertise, Fichier SDF)
Communication interne avec le SAU :
Transmissions journalières :
Staff urgences transmissions IDE/Médecin au poste de soins central ainsi que prise d'informations sur le logiciel, en début de prise de poste.
Staff urgences transmissions IDE/Médecin, au poste de soins central en milieu de journée.
Staff urgences transmissions IDE/Médecins, au poste de soins central, en fin de poste.
Réunions de mise en place et de régulation, équipe psy et des urgences.
Réunions de débriefing régulières Cadre des urgences et/ou Cadre CMP de proximité.

Réunion de coordination pour les IDE psy.

MISSIONS SOINS

Activités : Observations cliniques écrites

Entretiens infirmiers
Entretien d'accueil
Recueil de données au dossier de soins informatisé
Relation d'aide et de soutien psychologique
Entretiens en collaboration avec le PH
Prise en charge des urgences psychiatriques
Evaluation, accompagnement, orientation
Suivi des actions entreprises
Attente hospitalisation (SL, SDT, SDRE, SPI)
Veiller au départ dans de bonnes conditions
Liaison RV consultation extrahospitalière ou post-urgences
UHCD
Soins
Participation aux soins somatiques pour les patients psychiatriques
Utilisation de contentions (protocole)
Surveillance des paramètres vitaux
Exécution des prescriptions médicales
Administration de traitement médicamenteux, injections
Surveillance chambre de soins rapprochés
MISSIONS FORMATION EXPERTISE PSYCHIATRIQUE - EDUCATION RECHERCHE
Equipes :

Equipe des urgences du SAU : sensibilisation aux pathologies psychiatriques, aide à la résolution des problèmes de prise en charge complexes psychiatriques présents.

Equipes du CMP : apport de connaissances sur le traitement de la crise et de l'urgence pour éviter l'hospitalisation.

Participation à l'accueil et la formation étudiants en soins infirmiers
Stages psychiatriques
Participation à des actions de formation du service

Education pour la santé : auprès des patients

Traitement

Hygiène

Profil recherché :

Expériences : Expérience en psychiatrie

Compétences : Permis de conduire souhaité

Savoirs : Connaissance de la loi du 05 juillet 2011 relative aux différents modes d'hospitalisation

Connaissances du cadre réglementaire
Connaissances des pathologies mentales
Connaissances en soins infirmiers
Connaissances des règles de fonctionnement hospitalier

Maitrise de l'outil informatique

Savoir-faire : Sens de l'organisation

Sens de la méthode
Capacité d'analyse
Rigueur
Sens de l'écoute et de l'observation
Sens de la notion d'équipe
Logique de partenariat
Respect des règles de sécurité
Capacité à gérer les situations conflictuelles et les situations de violence

Respect du fonctionnement hiérarchique de l'institution

Manière de servir : Qualités relationnelles et d'écoute

Autonomie
Sens des responsabilités
Fait preuve de respect, de disponibilité et de discrétion
Dynamique
Esprit d'initiative
Réactivité

Sens du service public

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