CDI Consultant Senior Développeur Java Back End H/F

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Présentation du cabinet :

a.m.i consulting est une entreprise familiale innovante (Le cabinet a obtenu en 2019 la bourse Innov’UP de BPI France) qui exploite pour vous la data, afin de vous fournir des consultants experts dans ces domaines. Soucieux du bien-être de nos collaborateurs et conscient des enjeux environnementaux, nous nous engageons à réduire notre empreinte carbone grâce à un processus de qualification, de sélection et d'intégration 100%% digitale.

Présentation de l'offre :

  • Secteur : Banque, Monétique
  • Nombre d'année d'experience : 5 à 10 ans
  • Contrat : CDI
  • Statut : Cadre
  • Package de rémunération entre 45k€ et 60k€ en fonction du niveau de séniorité du consultant
  • Durée de la mission: longue
  • Lieu de la mission: Paris
  • Mission: Full Time
  • Télétravail : 1 à 2 jours par semaine
  • Bilingue Anglais : C1

Présentation du besoin :

Le développeur Java Back End est un membre à part entière de l'équipe Agile. Il est responsable de la conception et du développement des applications sur le périmètre de l'équipe, tout en respectant les standards du client. Il collabore étroitement avec les Business Analyst et les QA, et participe activement aux activités de l'équipe, y compris le support et le tuning applicatif.

Compétences souhaitées :

  • Maîtrise de Java et Spring.
  • Maîtrise des API Rest.
  • Connaissance d'Apache Camel, Kafka, SQL, CI/Jenkins, et de la conteneurisation sous Linux.

Compétences optionnelles :

  • Connaissance de Prometheus et des outils de profilage (jProfiler, Yourkit, Dynatrace).
  • Appétence pour l'automatisation (Cucumber).
  • Connaissance des bases de données PostgreSQL et MongoDB.

Activités principales :

  • Participation aux cérémonies agiles.
  • Conception et développement dans le respect des architectures et bonnes pratiques du client
  • Respect des bonnes pratiques de tests (couverture de plus de 80 % du code).
  • Respect des pratiques sécuritaires, notamment la gestion des données sensibles.

Qualités requises :

  • Autonomie, investissement, et capacité à reporter.
  • Travail en équipe et capacité d'écoute.
  • Capacité à gérer les priorités changeantes.
local_fire_departmentRecherche urgente

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