Data manager - H/F

• STRATEGIE DES DONNEES
• Construire (ou coconstruire avec le Business Process and Data Owner, BPDO, lorsqu'il existe) une stratégie des données en accord avec les objectifs de l'organisation GOUVERNANCE DES DONNEES· Établir des politiques et des procédures de gouvernance des données pour garantir la qualité, l'intégrité, la sécurité et la conformité des données :o Analyser les données pour identifier les tendances et les opportunités d'améliorationo Préparer des rapports et des présentations pour communiquer les résultats de l'analyse de données aux parties prenantes de l'entrepriseo Confidentialité et sécurité des données : assurer la protection des données sensibles en mettant en place et en maintenant des mesures solides de confidentialité et de sécurité des donnéeso Conformité des données : assurer la conformité aux réglementations pertinentes sur la protection des données, aux normes de l'industrie et aux exigences légales (notamment RGPD)o Éthique des données : garantir l'utilisation éthique des données en établissant des lignes directrices et des politiques pour des pratiques de données responsables MISE EN PLACE ET PILOTAGE DE L'ORGANISATION· Animer le Comité Data Office· Collaborer avec diverses parties prenantes, notamment les Business Process & Data Owners (Directeur Industrie, Directeur AOS...), les équipes Data Analytics Factory et le Data Architect afin de comprendre leurs besoins en matière de données et de fournir des solutions basées sur les données· Gérer les données : Superviser la collecte, le stockage, l'intégration et l'analyse des données dans toute l'organisation· Analyser les données : Favoriser l'utilisation de l'analyse des données pour extraire des informations, identifier des tendances et prendre des décisions basées sur les données· Piloter ou coordonner des projets de mise en oeuvre des cas d'usage Business· Favoriser une culture axée sur les données au sein de l'organisation en promouvant la culture des données, la sensibilisation et l'utilisation des données· Identifier les opportunités d'utilisation des données pour stimuler l'innovation, améliorer les processus et créer de nouveaux modèles commerciauxPILOTAGE D'UNE EQUIPEDans le cadre de l'animation de son équipe (à constituer), ses principales missions reposent sur : Gérer le quotidien : Il/elle est le garant(e) de la performance des résultats de ses collaborateurs.

Il/elle pilote, organise et contrôle les activités de son domaine, en s'assurant de la conformité de celles-ci, dans le respect des lois, règles et process en vigueur.

Accompagner le changement : Il/elle explique en donnant du « sens » les actions et projets qu'il/elle conduit.

Il/elle favorise la diversité, la transversalité et crée un climat permettant la communication et le travail en équipe (le collectif).

Être un « manager coach » : Il/elle écoute et aide ses collaborateurs en les accompagnant dans leur développement professionnel au sein de son équipe.

• Formation : Mastère, DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac +5
• Expérience : 10 à 15 ans
• Qualités recherchées :o Maîtrise du management de projets agileso Maîtrise des principes de gestion de base de données et connaissance des logiciels de business intelligenceo Connaissance dans l'administration, la modélisation et la sécurisation des donnéeso Connaissance en stratégie marketing et intelligence économiqueo Connaissance des outils de cartographie des donnéeso Maîtrise des réglementations sur la protection des données (RGPD) et des contraintes réglementaires spécifiques liées au domaine d'activité de l'entrepriseo Aisance relationnelo Capacité à communiquer à tout public (des opérationnels aux décideurs)o Autonomie et esprit d'initiativeo Capacité à travailler en équipeo Capacité d'analyse et esprit de synthèse· Langues :o Anglaiso FrançaisDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.

Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.