Stage - Contrôleur interne groupe assistant - H/F
- Participation à l'organisation de l'exercice d’auto-évaluation du contrôle interne du Groupe
Cet exercice annuel permet d’évaluer l’efficacité du dispositif de maîtrise des risques en place au sein des Business Units du Groupe, sur différents processus qui ont fait l'objet d'un récent élargissement. L’organisation de cette campagne, pilotée par le contrôle interne Groupe, s'appuie sur un outil informatique du marché déployé en 2022, et sur des tableaux de bord développés sur un outil de Business Intelligence.
Vous participez aux démarches suivantes :
- Préparation de la campagne: évolution des questionnaires en lien avec les fonctions concernées, définition du périmètre de la campagne
- Lancement de la campagne dans l’outil dédié
- Support et formation des contributeurs à la campagne en BU
- Support à la mise à jour du référentiel des procédures du Groupe
Un référentiel des règles qui s'appliquent à tout le groupe, et des procédures qui précisent leur mise en œuvre, a été élaboré par un travail collectif des directions fonctionnelles du siège, coordonné par le contrôle interne Groupe. Vous participez à l'animation pour le faire vivre: ce référentiel, les "Essentiels" de Veolia, est déployé dans les BUs et mis à jour par les directions fonctionnelles.
Vous contribuez à des actions facilitant l’appropriation et la compréhension des Essentiels pour les collaborateurs dans les différents pays. En particulier, vous participez au déploiement d’une solution basée sur l’outil d’intelligence artificielle interne Veolia Secure GPT pour faciliter l’accès aux règles à suivre dans un contexte donné par l’utilisateur.
De plus, il est attendu une revue des procédures pour s’assurer non seulement de leur bonne mise à jour mais aussi de leur pertinence dans un contexte qui évolue. Vous contribuez à l’identification et à l’adaptation des procédures devant évoluer.
- Soutien à l’animation des directions fonctionnelles (au siège) et du réseau de contrôleurs internes (en zone et BU)
Vous participez aux échanges avec les directions fonctionnelles du siège et avec les BUs (pays) pour animer en particulier les sujets d'autoévaluation et d'évolution du référentiel des Essentiels, ainsi que les démarches suivantes :
- Renforcement du contrôle interne sur le reporting extra financier, en lien avec le déploiement de la nouvelle directive européenne Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
- Simplification du reporting
- Intégration des acquisitions
Nous vous proposons un stage à pourvoir début mars 2025 pour 4 à 6 mois.
Vous êtes en Bac +4 d'Ecoles de Commerce, Universités (Dauphine...) , spécialisation : Gestion, Audit, Risques, Administration
Maîtrise de Google sheet/Excel.
Aisance avec l’utilisation d’outils bureautiques
Capacité à préparer des présentations, des documents de synthèse
Français et Anglais C1 - Courant
Aisance relationnelle, bon esprit d’équipe
Capacité à mener plusieurs sujets en même temps, dans un environnement exigeant
Esprit d’analyse et de synthèse
Rigueur, fiabilité, réactivité, gestion du temps et des priorités
Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure au minimum légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école
Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !
Ce que nous vous proposons :
- Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
- Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
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- Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
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Mais aussi :
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Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 218 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.
Au sein du Siège de Veolia, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent notre engagement.
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