Michael Page - Responsable Recrutement - Itinérant H/F

Á propos de notre client

Notre client, acteur majeur dans le traitement de surface et l'application de revêtements industriels, recherche son Responsable Recrutement Itinérant dans le cadre d'une création de poste.

Description du poste

Rattaché au DAF et dans le cadre d'une création de poste, en tant que Responsable Recrutement Itinérant, vos missions principales sont les suivantes :

• Piloter le processus de recrutement de bout en bout (en partant du recueil des besoins auprès des opérationnels, rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, entretiens),
• Participer à la définition des besoins en recrutement en collaboration avec les Managers des antennes régionales,
• Effectuer des déplacements réguliers pour rencontrer les équipes locales, comprendre leurs besoins spécifiques et participer aux entretiens sur site,
• Représenter l'entreprise lors de forums emploi, salons de recrutement et autres événements professionnels,
• Mettre en place des indicateurs de visibilité sur les recrutements en cours,
• Assurer un suivi des intégrations et veiller à la satisfaction des nouveaux embauchés,
• Développer et entretenir des relations avec les agences de travail temporaire, les écoles et autres partenaires locaux.

Cette liste reprend les missions principales et n'est donc pas exhaustive.

Profil recherché

Une expérience significative d'au moins 5 ans dans le bâtiment, idéalement en recrutement, dans un contexte multi-sites et impérativement sur des métiers techniques dans un univers industriel. Le permis de conduire et la disponibilité pour des déplacements fréquents sont indispensables pour ce poste itinérant.

• Rémunération fixe : 52-57k sur 12 mois,
• Rémunération variable.