Un agent de gestion comptable, financiere et budgétaire

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Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe

Adjoint administratif

Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction générale, sous l’autorité de la Responsable du Service Finances, vous assurez la gestion comptable du budget. La mission principale de l’agent de gestion comptable, financière et budgétaire est d’assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes ainsi que la tenue de régies d’avances ou de recettes.

L’agent devra également assurer la relation avec les usagers, les fournisseurs et les services utilisateurs.

Missions / conditions d'exercice

MISSIONS :

Activités principales du poste :

  • Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes des budgets de la commune (enregistrement des factures, engagement, imputation, mandatement)
  • Réception, vérification et classement des pièces comptables
  • Suivi des consommations des crédits budgétaires, préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
  • Saisie du patrimoine (enregistrement des immobilisations)
  • Suivi comptable des marchés publics
  • Mise à jour des fichiers de tiers
  • Suivi et traitement informatique des contrats
  • Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
  • Suivi des cessions
  • Aide à la tenue et au suivi d’un tableau de bord comptable
  • Rédaction des courriers administratifs du service et des délibérations
  • Gestion et suivi des demandes de subventions

Activités spécifiques du poste :

  • Gestion des tableaux de bord de suivi de consommation de fluides
  • Gestion et saisie des amortissements.
  • Suivi de l’actif du patrimoine en lien avec le suivi de l’inventaire physique

Profils recherchés

PROFIL SOUHAITÉ :

Compétences requises :
  • Connaissances des règles essentielles du droit public et de la réglementation sur les marchés publics
  • Maîtrise des procédures comptables, administratives et financières
  • Maîtrise des nomenclatures comptables
  • Maîtrise des applicatifs informatiques de gestion financière et bureautique
Qualités requises :
  • Rigueur, réactivité, capacité d’adaptation et sens de l’organisation
  • Respect des règles de confidentialité
  • Aisance relationnelle, rédactionnelle et de communication
  • Apprécier travailler en équipe et en transversalité
Au sein de la Direction générale, sous l’autorité de la Responsable du Service Finances, vous assurez la gestion comptable du budget. La mission principale de l’agent de gestion comptable, financière et budgétaire est d’assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes ainsi que la tenue de régies d’avances ou de recettes.

L’agent devra également assurer la relation avec les usagers, les fournisseurs et les services utilisateurs.

MISSIONS :

Activités principales du poste :

  • Assurer le traitement comptable des dépenses et des recettes des budgets de la commune (enregistrement des factures, engagement, imputation, mandatement)
  • Réception, vérification et classement des pièces comptables
  • Suivi des consommations des crédits budgétaires, préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
  • Saisie du patrimoine (enregistrement des immobilisations)
  • Suivi comptable des marchés publics
  • Mise à jour des fichiers de tiers
  • Suivi et traitement informatique des contrats
  • Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
  • Suivi des cessions
  • Aide à la tenue et au suivi d’un tableau de bord comptable
  • Rédaction des courriers administratifs du service et des délibérations
  • Gestion et suivi des demandes de subventions

Activités spécifiques du poste :

  • Gestion des tableaux de bord de suivi de consommation de fluides
  • Gestion et saisie des amortissements.
  • Suivi de l’actif du patrimoine en lien avec le suivi de l’inventaire physique

PROFIL SOUHAITÉ :

Compétences requises :
  • Connaissances des règles essentielles du droit public et de la réglementation sur les marchés publics
  • Maîtrise des procédures comptables, administratives et financières
  • Maîtrise des nomenclatures comptables
  • Maîtrise des applicatifs informatiques de gestion financière et bureautique
Qualités requises :
  • Rigueur, réactivité, capacité d’adaptation et sens de l’organisation
  • Respect des règles de confidentialité
  • Aisance relationnelle, rédactionnelle et de communication
  • Apprécier travailler en équipe et en transversalité

RÉMUNÉRATION :

Conditions statutaires, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire et à la prévoyance, titres restaurant.

Adresser C.V. avec lettre de motivation à
Monsieur Le Maire
Place Bruno Coquatrix

14390 CABOURG

ou : recrutement@cabourg.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

placeCaen (14), 22 km de Cabourg (14)
à la décision, Appliquer les règles financières et comptables, Mettre en œuvre la politique définie par l’agent comptable, Représenter l’agent comptable, Conduire un processus de contrôle interne comptable.  •  Savoir-être: Autonomie, initiative, rigueur, Esprit...
check_circleNuovelle offre

Contrôleur de gestion

apartmentExpectraplaceMézidon Vallée d'Auge (14), 24 km de Cabourg (14)
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte...
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Agent de recouvrement (F/H)

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Le poste de Agent de recouvrement (F/H) 35H Travail en journée En tant que Superviseur au sein de l'équipe dédiée, vous serez responsable de la gestion et de la supervision des conseillers en recouvrement. Vous jouerez un rôle crucial...