Chef d'atelier métallier - ferronnier (f/h)
Notre expertise dans l'ingénierie et l'industrie vous garantit une opportunité professionnelle de qualité. Notre client ?
Un acteur local implanté depuis plusieurs décennies dans les Alpes Maritimes, spécialisé en conception et fabrication d'ouvrages sur-mesure en métal et inox tels que des dispositifs de fermeture (portails et portes), des garde-corps, des rampes ou divers objets d'art.
Nous l'épaulons à travers le recrutement d'un Chef d'atelier (F/H) en CDI.
Pourquoi le rejoindre ?Pour vous permettre d'intégrer une organisation à taille humaine qui stimule constamment ses employés avec des défis excitants, tout en respectant votre bien-être. Intéressé par un nouveau défi excitant ?
Rejoignez notre client en participant activement vous-même à la réalisation des projets tout en coordonnant et supervisant les activités de production en métallerie d'une dizaine de collaborateurs.
Votre champ d'actions quotidien s'étend à:
- Réaliser des travaux de fabrication et d'installation (poses comprises), des reprises, correctifs et des contrôles en création d'ouvrages de types garde-corps, barrières, escaliers, portails, portes, encadrements, verrières, plateaux-tournants, objets d'art (sculptures)...
- Effectuer des soudures TIG / MIG / MAG,
- Assurer la gestion, la conduite et le suivi des chantiers,
- Veiller à la réception, au contrôle de l'approvisionnement des matières premières ainsi qu'au montage des ouvrages selon les plans du BE,
- Effectuer des reportings réguliers à la Direction tout en garantissant la sécurité de vos équipes.
Véhicule de service fourni pour déplacements sur chantiers uniquement sur un périmètre de Menton à St-Tropez environ. Professionnel aguerri et expert reconnu, vous cumulez à ce jour une vingtaine d'années d'expérience à minima en fabrication et installation d'ouvrages en inox, métal et fer forgé (pas d'aluminium).
Une expérience en encadrement de proximité est souhaitée.
Vos habilitations en soudure TIG, MIG, MAG et votre permis B sont obligatoirement à jour.
Appréciant le contact sur le terrain, vous savez encadrer une équipe hétérogène, composée de collaborateurs juniors et de profils confirmés et autonomes, en faisant preuve d'écoute et de bienveillance pour laisser place aux responsabilités de chacun.
Concrétisez votre approche en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier du reste, nous nous occupons de tout !