Technicien chargé de travaux de maintenance industrielle - F/H
Description du poste
Nous recherchons un(e) : Technicien Contremaitre Groupement de Postes à Uckange
Dans ce contexte, le Groupe Maintenance Réseau de Lorraine a pour objectif de maintenir en état les ouvrages de l'entreprise pour assurer la sureté du fonctionnement du système électrique.
Rattaché(e) au Groupement de postes de Saint Hubert, en qualité de technicien(ne) contremaître, et dans le respect des règles de sécurité, vous assurez la mise en oeuvre des politiques de l'entreprise dans le domaine des opérations de maintenance confiées au groupement de postes, afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise.
En tant que contremaître, vous assurez la responsabilité de chargé de travaux sur des opérations de maintenance soit :
- Intervenir comme opérateur-(trice), au sein d'une équipe de travail, et réaliser des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de mise en sécurité des ouvrages industriels,
- Contrôler et mettre à niveau le matériel et les engins utilisés dans le cadre des activités,
- Intégrer un roulement d'astreinte d'intervention de deuxième niveau après une période de formation interne, en fonction de votre niveau d'étude ou votre expérience professionnelle.
- Mettre à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance,
- Veiller au suivi du plan de maintenance préventive et proposer les priorités,
- Coordonner les équipes pour la bonne organisation des travaux de maintenance Préventive et d'améliorations continues,
- Veiller à la sécurité des chantiers et à celle des équipes.
- Suivre les intervenants externes,
- Mettre en oeuvre l'optimisation des outils de production,
- Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, la gestion de l'environnement...
Pour découvrir en images notre activité et nos métiers : Travailler chez RTE - YouTube
RTE VOUS FORME
Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale sur notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en France dédié à la R&D, aux travaux sur le numérique et à la formation, vous bénéficierez d'une formation de 18 à 24 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain.
Description du profil
Vous avez un diplôme de niveau BAC+2 (BUT BTS OU DUT) dans l'un des domaines suivants : Electrotechnique, génie électrique, GEII, Réseaux et télécoms, maintenance des systèmes, maintenance industrielle, mesure physique, informatique industrielle où Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel à dominante Électrotechnique (Bac Pro ELEEC, MEI, MSMA, EIE, STI, etc.).
Une expérience professionnelle dans le domaine électrotechnique et/ou de la maintenance des équipements industriels serait un plus. Le poste est ouvert aux profils débutants.
Vous avez les compétences suivantes :
- Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes attentif aux procédures et aux règles de sécurité.
- Votre curiosité et vos capacités d'analyse vous permettent de réaliser facilement des activités de dépannage, de lecture de schémas et de comprendre les documentations techniques.
- Homme/femme de terrain, vous êtes à l'aise dans les activités manuelles à caractère technique
- Vous avez le sens du travail en équipe
- Vous faites preuve d'adaptation et avez une bonne gestion du stress
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
- Vos capacités d'adaptation relationnelles facilitent le travail en équipe
- Formation : Vous bénéficierez d'un accompagnement. A ce titre, vous participerez à une formation dans notre centre près de Lyon, durant 8 mois en alternance
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES SUR LE POSTE :
- Poste basé à Uckange avec déplacements réguliers sur le département et les départements limitrophes
- Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension
- Travail en hauteur et en extérieur
- Astreintes
- Permis B nécessaire
- Salaire : soumis à la grille interne
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Possibilité d'évoluer au sein de RTE grâce aux formations dispensées tout au long de la carrière
- Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (outillage de qualité, matériel informatique, équipement bureautique)
- 13ème mois, intéressement et prime individuelle
- Possibilité de mobilité géographique avec aide au logement en cas de déménagement au sein de RTE (présence territoriale France entière)
- 35h hebdomadaires
- Jusqu'à 10 jours de télétravail par an
- Temps accordé à l'engagement citoyen (ex : pompier volontaire)
- Une politique familiale développée (prime mariage, naissance, sursalaire, aide aux études des enfants, jours de congés pour évènements familiaux etc...)
- Politique Diversité en faveur de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, l'inclusion du handicap et l'interculturel (si vous êtes en situation de handicap, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions vous accompagner).
Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...).
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.