Gestionnaire de Paie H/F

Missions :

• Missions :
• Élaboration des bulletins de paie : Calcul des salaires, primes, heures supplémentaires, absences, congés payés, et autres éléments variables pour chaque salarié. (350 bulletins / mois)
• Gestion des déclarations sociales : Préparation et envoi des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles, et annuelles (DSN - Déclaration Sociale Nominative) auprès des organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.).
• Contrôle des éléments variables de paie : Collecte, vérification, et intégration des éléments variables (heures supplémentaires, absences, primes, etc.) pour le calcul des paies.
• Gestion administrative du personnel : Établissement des contrats de travail, avenants, et suivi des formalités d'embauche (DPAE - Déclaration Préalable à l'Embauche) ainsi que des sorties de personnel (soldes de tout compte, certificats de travail, etc.).
• Suivi des absences : Gestion des congés payés, arrêts maladie, congés maternité/paternité, absences non rémunérées, etc., et leur impact sur la paie.
• Gestion des relations avec les organismes sociaux : Suivi des cotisations sociales, contact avec les organismes de prévoyance, de mutuelle, et les institutions de retraite.
• * Le conseil et l'accompagnement de vos clients, dans la gestion administrative et sociale des ressources humaines : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc.
• Mise à jour des données sociales : Veiller à l'actualisation des barèmes sociaux (cotisations, charges, taux de prélèvement à la source) et suivre les évolutions légales et conventionnelles pour les appliquer. ⚖️
• Suivi des indicateurs RH : Participation à l'élaboration des tableaux de bord RH (absentéisme, masse salariale, etc.) et à la gestion de la base de données des salariés.
• Utilisation de logiciels de paie SILAE : Maîtrise des logiciels de paie et gestion des données RH via des outils spécialisés.

Ton profil :

• Tu as une formation supérieure en comptabilité ou gestion de paie BAC + 2 / 3
• Tu as acquis une expérience solide de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable
• Ta rigueur et ton sens de l'organisation font partie de tes atouts
• Tu es curieux(se), adaptable, et prêt(e) à évoluer dans un environnement digital

Ce que je t'offre :

• Un CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible ⏳
• Une rémunération compétitive, à négocier selon ton expérience
• Un cadre de travail chaleureux et innovant, propice à l'épanouissement professionnel

Si tu es intéressé(e) par cette belle aventure, n'hésite pas à me contacter ! Je te promets des offres sur-mesure et une totale confidentialité . Découvre aussi nos autres opportunités sur http://kolibriconsulting.com et suis-nous sur les réseaux sociaux pour rester informé(e)

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