Responsable Ressources Humaines (h/f)

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Description du poste

Votre mission

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et d'évaluation d'expert.e.s cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client industriel, un Responsable RH Multisites H/F.

Poste à pourvoir à Saint-Pierre-de-Chandieu (69)

Vos missions

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines et avec le support d'un adjoint RH, vous jouez un rôle clé dans les Comités de Direction du périmètre multi-activités et multi-sites. À ce titre, vos principales responsabilités incluent :

  • Décliner et mettre en œuvre l'ensemble des politiques RH du Groupe.
  • Vous positionner comme l'interlocuteur privilégié des opérationnels.
  • Gérer les recrutements sur les différents sites, en particulier pour des profils techniques liés aux produits.
  • Piloter le plan de formation et le développement des compétences, en lien avec les besoins identifiés lors des entretiens professionnels, les priorités de l'entreprise et le budget associé.
  • Coordonner les relations sociales des deux périmètres sociaux, en co-animant les réunions et en relayant les informations au niveau central.
  • Veiller à l'application du droit du travail, des conventions, accords et consignes internes, y compris en matière disciplinaire.
  • Participer activement à la mise en œuvre des processus Qualité et Sécurité de l'entreprise au sein du périmètre.
  • Assurer la communication interne auprès des salariés : réunions d'information, relais auprès des managers.
  • Collaborer sur des dossiers juridiques et des relations sociales au niveau central avec le DRH France.

Votre profil

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Compétences et atouts
  • Orientation client et sens du service.
  • Force de proposition et proximité avec le terrain.
  • Capacité d'analyse, agilité, et sens du contact.
  • Adaptabilité et aptitude à évoluer dans un environnement opérationnel dynamique.
  • Expérience similaire (minimum 5 ans)
  • Mobile en France : 8 agences en France à critère à négocier dans le cadre d'une courte période
  • Anglais : communications du groupe en anglais et échanges avec les homologues RH du groupe
Formation et expérience
  • Diplôme Bac+4/5 en Ressources Humaines et/ou Droit Social.
  • Expérience significative en tant que RH généraliste multisite, idéalement dans un environnement opérationnel exigeant et challengeant.
Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées.

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A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".

A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

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Responsable Ressources Humaines (h/f)

Il y a 21 heures

Critères de l'offre
  • Responsable ressources humaines (H/F)
  • Saint-Pierre-de-Chandieu (69)
  • Intérim
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Expérience requise : 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac. Général
  • Envoyer par mail
  • Je partage cette offre
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L'entreprise : LHH Recruitment Solutions

LHH est une entreprise de conseil en recrutement et en transition de carrière qui offre des services adaptés aux besoins de chaque individu ou entreprise. Nous aidons les individus à découvrir leur véritable potentiel et à trouver des opportunités de carrière qui leur conviennent le mieux, tandis que les entreprises bénéficient de notre expertise pour recruter les meilleurs talents et optimiser les performances de leurs employés.

Nous cherchons à diversifier nos canaux de prospections candidats, c'est pourquoi nous souhaiterions avoir la possiblité de publier des offres d'emploi directement sur le site de l'Agefiph.

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Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines et avec le support d'un adjoint RH, vous jouez un rôle clé dans les Comités de Direction du périmètre multi-activités et multi-sites. À ce titre, vos principales responsabilités incluent :

  • Décliner et mettre en œuvre l'ensemble des politiques RH du Groupe.
  • Vous positionner comme l'interlocuteur privilégié des opérationnels.
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  • Veiller à l'application du droit du travail, des conventions, accords et consignes internes, y compris en matière disciplinaire.
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  • Anglais : communications du groupe en anglais et échanges avec les homologues RH du groupe
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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : 1838064101

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