Alternance - Responsable d'Equipe Logistique - Donzère (26)
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est garantir le bon fonctionnement de toute la plateforme logistique.
En rejoignant notre équipe, tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d’approvisionner au mieux nos supermarchés.
Missions
En tant qu’Alternant(e) – Responsable d’Equipe Logistique Entrepôt de Donzère (26) et rattaché(e) de l’équipe Logistique Reverse, tes missions quotidiennes sont :
- Participer aux échanges et réunions avec nos équipes logistique et être en support de la coordination des flux entrepôt / suivi administratif / reportings,
- Garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques et du cahier des charges,
- Mettre en place et suivre les outils d’analyse de performance et KPIs liés à l’activité du tri,
- Participer au déploiement d’un nouveau process de tri de VAT (vente à la tonne) des UVC non alimentaires,
- Assurer des tours de terrains afin d’assurer de la robustesse, de la fiabilité et dans la traçabilité du tri des UVC,
- Veiller au respect des procédures et des normes de sécurité.
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.- Tu es reconnu(e) pour ta rigueur et ton organisation ?
- Tu es reconnu(e) pour ton dynamisme et ton relationnel ?
- Tu es reconnu(e) pour ta capacité à être force de proposition et à travailler en équipe ?
- Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste en Alternance – Responsable d’Equipe Logistique Entrepôt Donzère (26), il te faudra :
- Suivre une formation de niveau Bac+4 /Bac+5 en école de commerce, école d’ingénieur ou université avec spécialité en logistique ou Supply Chain,
- Maitriser le pack Office notamment Excel (TCD, recherchev – VBA est un plus),
- Idéalement être titulaire du permis B.
- Un contrat en alternance de 12 ou 24 mois au sein de notre entrepôt de Donzère (26),
- Une formation à notre concept et à nos outils,
- Une rémunération de 1 892,19€ brut mensuel pour un diplôme visé de niveau Bac+5
- Participation et intéressement, Plan Épargne Entreprise et PERCO
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.