Chargé de mission développement RH (H/F)
Description du poste
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un chargé de mission développement RH (H/F) - Co-piloter la campagne de recrutement et d'intégration des alternants : lancement de la campagne annuelle, suivi avec la mission staffing groupe, relations internes et externes, ?- Mettre en place des parcours d'intégration pour les nouveaux collaborateurs
- Coordonner le « Campus Management » : relations avec le prestataire de formation, constitution des promotions et suivi de la participation des managers, suivi budgétaire, ?
- Expérience : 1 à 3 ans dans la fonction RH.
- Formation : Master en Ressources Humaines.
- Organisation et rigueur.
- Capacité à piloter un prestataire.
- Excellentes compétences relationnelles.
- Expérience en gestion de projet et animation de groupes de travail.
- Engagement et autonomie.
- Prise d'initiative et adaptabilité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Chargé de mission développement RH (H/F)
Il y a 11 heures
Critères de l'offre- Chargé de mission (H/F) , Chargé de mission RH (H/F)
- Balma (31)
- Intérim - 1 an
- Temps Plein
- Expérience requise : 1-2 ans , 3-5 ans
- Niveau d'études : Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
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Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un chargé de mission développement RH (H/F) - Co-piloter la campagne de recrutement et d'intégration des alternants : lancement de la campagne annuelle, suivi avec la mission staffing groupe, relations internes et externes, ?- Mettre en place des parcours d'intégration pour les nouveaux collaborateurs
- Coordonner le « Campus Management » : relations avec le prestataire de formation, constitution des promotions et suivi de la participation des managers, suivi budgétaire, ?
- Expérience : 1 à 3 ans dans la fonction RH.
- Formation : Master en Ressources Humaines.
- Organisation et rigueur.
- Capacité à piloter un prestataire.
- Excellentes compétences relationnelles.
- Expérience en gestion de projet et animation de groupes de travail.
- Engagement et autonomie.
- Prise d'initiative et adaptabilité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
3 000 € par mois
Date de démarrage souhaitée : 25 novembre 2024Référence : 1101139211
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