Gestionnaire de Paie CDD Octobre 2024 - Mars 2025 H/F
Á propos de notre client
Notre client est un acteur industriel et financier de la transformation agricole et végétale. Campus basé à Bruz.
Description du poste
Nous recherchons un Gestionnaire de Paie pour intégrer une équipe dynamique sous la supervision d'un Responsable d'Équipe Paie. Vous serez en charge de la gestion complète des processus de paie pour un portefeuille d'entreprises (200 à 300BS).
Vos principales responsabilités incluent :
- Effectuer et vérifier les opérations de paie, ainsi que les traitements annexes (états, déclarations sociales, comptabilisation), dans le respect des procédures en place,
- Assurer le suivi des dossiers administratifs tels que les arrêts de travail, AT-MP, indemnités journalières et la prévoyance,
- Gérer les déclarations obligatoires (DPAE, attestations de salaire, Pôle Emploi, etc.),
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH et financières pour établir un partenariat de confiance,
- Veiller à l'application des évolutions réglementaires en matière de conventions collectives et d'accords d'entreprise,
- Participer activement à l'amélioration continue des processus de paie et de l'administration du personnel.
Profil recherché
Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum en paie, avec une expérience significative à un poste similaire, que ce soit en entreprise ou en cabinet.
Vous vous distinguez par votre capacité à vous adapter facilement, ainsi que par votre rigueur et votre sens de l'organisation. Votre esprit d'équipe et votre orientation service seront des atouts majeurs pour vous permettre de rapidement maîtriser les missions qui vous seront confiées.
Poste ouvert également aux candidats en situation de handicap.
Conditions et Avantages
Salaire selon profil fourchette entre 29 et 32K€ annuels bruts, 13ème mois au prorata du temps de présence. Participation, restaurant d'entreprise, 37h30 (acquisition de RTT au-delà de 35h). Poste : Bruz (35).