Chargé de recrutement H/F
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOULOGNE-BILLANCOURT recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de recrutement Chargé de Recherche Chasse de tête (H/F) Notre client est un Cabinet de Chasse , acteur de la recherche de cadres dirigeants par approche directe pour le secteur public et parapublic.( Avec une clientèle principalement d" élus, d' entreprises publiques, de délégataires de services publics, d' organisations consulaires )
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOULOGNE-BILLANCOURT recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de recrutement Chargé de Recherche Chasse de tête (H/F)Notre client est un Cabinet de Chasse , acteur de la recherche de cadres dirigeants par approche directe pour le secteur public et parapublic.( Avec une clientèle principalement d" élus, d' entreprises publiques, de délégataires de services publics, d' organisations consulaires )
Dans une petite équipe de 10 salariés , vous êtes associé aux différentes étapes du métier de « chasseur de tête », et vous assistez les consultants dans la recherche de candidats adaptés et en assurez le suivi de mission.
Après analyse du brief donné et création d'un profil de candidat idéal , vous proposez une stratégie de recherche: Mise en place de la stratégie de recherche
- Diffusion des postes sur les sites des grandes écoles (ALUMNI) et réseaux professionnels emplois ;
- Recherche sur la base de données cabinet et approche sur Linkedin ;
- Recenser les structures ou entreprises cibles pouvant abriter le profil recherché ;
- Identifier, au sein des organigrammes, les profils correspondants
- Contacter l'ensemble des candidats potentiels et valider l'adéquation de leur profil
- Chasser les profils identifiés au sein des structures cibles : comprendre le parcours , détection de motivation de changement , évaluation de l'adéquation poste/profil, proposition d'un entretien au sein du cabinet
-Prendre les rendez-vous avec les candidats pour les entretiens avec les consultants ;
- Assurer le reporting auprès du consultant et/ou du client sur le déroulement de la mission (tableaux de synthèse , difficultés rencontrées..)
- Assurer une veille candidats sur les sites emplois, annuaires
- Assurer une veille économique clients/prospects
Salaire : fixe variable
De formation Bac5, vous avez idéalement une première expérience dans le recrutement ou dans le secteur public.Vous êtes débrouillard, minutieux, autonome, curieux et prêt à découvrir le secteur public et parapublic.
Vous ne craignez pas de sortir de votre zone de confort et souhaitez découvrir le métier de "chasseur de têtes".
Statut : Ouvrier spécialisé