Cadre de Santé F/H - IFSI / IFAS
Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité.
Le titulaire du poste exerce ses fonctions au sein de l'Institut de Formation en Soins Infirmiers du CHAN. Il met en oeuvre « l'ensemble des activités d'ingénierie, d'animation et dévaluation d'actions de formation initiale et continue en santé.» Sa mission est de « concevoir et d'organiser les conditions de leur apprentissage en formation initiale en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations » et aussi « d'organiser et de réaliser des activités de formation continue dans les domaines liés aux soins, à la santé, à la pédagogie et au management.
»
Activités principales :
- Concevoir des projets d'enseignement à partir du référentiel de formation et du projet pédagogique,
- Concevoir des outils pédagogiques,
- Concevoir pour partie des épreuves de sélection,
- Concevoir le dispositif dévaluation continue de la formation,
- Intervenir auprès des étudiants sous des formes diverses,
- Utiliser les méthodes pédagogiques diversifiées et adaptées à l'objectif,
- Organiser et mettre en uvre le suivi pédagogique individuel et de groupe,
- Mettre en uvre la mission de référent de stage,
- Mutualiser ses interventions,
- Planifier les interventions,
- Organiser les interventions en équipe,
- Planifier annuellement les évaluations et les contrôles en fonction des échéances,
- Gérer les intervenants,
- Actualiser ses connaissances, formation continue et universitaire ;
- Effectuer des recherches sur ses domaines d'interventions,
- Participer à des recherches à l'institut et dans les établissements de santé,
- Concevoir et mettre en uvre des formations continues à destination des professionnels.
Pour postuler
Pour plus de renseignements, merci de contacter la Direction de la Coordination des Soins au 03.86.93.80.36
Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines (pour les agents titulaires, merci de joindre 1 relevé d'absentéisme des 3 dernières années et les 3 dernières feuilles d'évaluation), au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex.
- Conduire des entretiens dévaluation à laide des grilles de compétences, et rédiger avec letapos;agent un contrat de progrès.
- Recueillir les besoins et élaborer avec le cadre assistant les plans : de formation, detapos;équipement...
de proximité en recrutant un(e) cadre de santé ou un(e) IDEC qui aura pour missions principales d'assurer l'encadrement de l'équipe infirmière et aide-soignante de l'EHPAD ; l'organisation des soins et le fonctionnement paramédical du service en collaboration...
- Communiquer les besoins au sein de l'établissement afin de faciliter l'orientation des patients depuis les urgences
- Prévenir...