Gestionnaire des ressources humaines H/F - Montpellier
GENTILE RH CONSULTING Montpellier CDI Temps Plein 30 000 € - 34 000 €/an
Entreprise :
Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons pour notre client, bailleur social héraultais de premier plan, un( e) Gestionnaire RH.
Vous intégrerez une équipe dynamique et accueillante au sein de laquelle vous occuperez un poste aux missions variées, évolutives et valorisantes.
Vos missions :
Réferent ( e) RH de votre secteur, vous accompagnerez les collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel (accompagnement sur les droits et obligations, gestion administrative ..)
Acteur du développement RH, vous réaliserez et gérerez le plan de formation, ainsi que la médecine professionnelle et les actions liées à la SST et l'inclusion.
Gestionnaire des carrières et maladies des fonctionnaires de la fonction publique territoriale, vous gérerez leur situation administrative, préparerez les CAP ainsi que les dossiers retraites.
Vous participerez à l'élaboration de rapports, études RH, statistiques et pourrez assurer des missions ponctuelles.
Votre profil :
Vous êtes réactif
Primes
CSE actif
Tickets restaurants
Statut non-cadre
Rémunération à partir de 30 k ? bruts annuels
Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons pour notre client, bailleur social héraultais de premier plan, un( e) Gestionnaire RH.
Vous intégrerez une équipe dynamique et accueillante au sein de laquelle vous occuperez un poste aux missions variées, évolutives et valorisantes.
Vos missions :
Réferent ( e) RH de votre secteur, vous accompagnerez les collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel (accompagnement sur les droits et obligations, gestion administrative ..)
Acteur du développement RH, vous réaliserez et gérerez le plan de formation, ainsi que la médecine professionnelle et les actions liées à la SST et l'inclusion.
Gestionnaire des carrières et maladies des fonctionnaires de la fonction publique territoriale, vous gérerez leur situation administrative, préparerez les CAP ainsi que les dossiers retraites.
Vous participerez à l'élaboration de rapports, études RH, statistiques et pourrez assurer des missions ponctuelles.
Votre profil :
Vous disposez d'une formation dans les ressources humaines/droit social d'un niveau Bac+3 minimum et justifiez d'une expérience de plus de 4 ans dans un poste similaire.
Vos compétences : Vous maîtrisez le droit social
Vous maîtrisez le statut de la fonction publique territorialeVous maîtrisez les outils informatiques, pro-logiciels RH, les plates-formes dématérialisées
Vos qualités : Vous faites preuve d'un réel sens du travail en équipe
Vous disposez de qualités d'organisation, de priorisationVous êtes réactif
Vous respectez les obligations de confidentialité
Avantages : Horaires flexibles (plages variables)
6 semaines de congésPrimes
CSE actif
Tickets restaurants
Mutuelle
Conditions du poste : Poste situé à Montpellier
CDI temps pleinStatut non-cadre
Rémunération à partir de 30 k ? bruts annuels
Poste à pourvoir dès que possible
Statut : Employé qualifié
Randstad MontpellierMontpellier (34)
professionnelle gratifiante et stimulante. Comment tirez-vous parti de votre expertise en gestion administrative en tant qu'Assistant ressources humaines (F/H) ?
Dans le cadre dynamique de l'équipe formation au sein de la Direction des ressources humaines...
CoalliaMontpellier (34)
et des Activités (DMAT)- Être le relai de la direction des Ressources Humaines sur le terrain- Apporter...
ASCENCIA Business SchoolCastelnau-le-Lez (34), 3 km de Montpellier (34)
et annuel d'évaluation ; Mise à jour de poste.
Vous contribuez également à la mise en place et au développement de divers projets RH (Organisation de divers enquêtes RH & d'événements corporate, communication internes, création de procédures etc...
Les meilleures offres d'emploi sélectionnées pour vous