Gestionnaire paie et ressources huMaynes
Descriptif
L'EHPAD La Forêt est un établissement public de 97 lits d'hébergement permanent situé à Châteauneuf-en-Thymerais.
Descriptif du poste :Le gestionnaire paie et ressources humaines gère l'intégralité des dossiers individuels du personnel, de l'arrivée au départ de l'agent : la carrière, la formation, la retraite, l'absentéisme et la paie.
Missions principales :o Administration du personnel (élaboration des contrats de travail, constitution et suivi des dossiers des agents et des CDD, gestion des courriers )
o Gestion de la paie : saisie des éléments variables de paie, calcul, contrôle, DSN et diverses déclarations, et suivi des tableaux de bord relatifs aux dépenses liées à la rémunération du personnel et des postes, o Gestion et suivi des dossiers de carrières des agents : préparation des CAP/LDG, élaboration des décisions, médecine du travail, entretien professionnel, recrutements, mouvement
o Gestion de l'absentéisme : saisie des CMO/AT, attestation d'indemnité journalière et suivi des dossiers aux conseils médicaux et auprès de l'assurance statutaire
o Instruction des dossiers de retraite des agents à la CNRACL
o Gestion de la formation du personnel : préparation du plan de formation et gestion des formations en lien avec l'ANFH, o Coordonner la campagne des évaluations, o Gestion du temps de travail, soutien et contrôle en lien avec les responsables de service de l'organisation du temps de travail (logiciel Planiciel)
o Soutien technique et réglementaire des responsables de service pour l'élaboration des plannings et des remplacements, o Réaliser le RSU (bilan social)o Veille juridique
o Information et conseil aux agents
Missions spécifique liées au service administratif :o Participation à la tenue du standard, de l'accueil, de la réception des colis, du courrier en l'absence de l'agent des admissions, o Règlement des factures et mandatement.
Aptitude et Compétences : o Savoir établir la paie dans sa globalité et la gestion de carrière des agents
o Maîtrise des outils bureautiqueso Qualité relationnelle, sens de la communication
o Autonomie et rigueur dans le travail
o Dynamisme et disponibilité
o Respect de la confidentialité et discrétion
o Esprit d'initiatives, esprit d'équipe
o Connaissance du statut de la FPH du personnel non médical serait un plus
Moyens à disposition : o BL Santé RH
o E-Gefo Gesform (ANFH)
o Planiciel
Prérequis diplômesNiveau Baccalauréat ou Bac+2
Poste à temps plein, du lundi au vendredi de 9h à 17h soit 37h30 par semaine, en CDD/CDI/Mutation/Détachement25 CA et 14 RTT
Personne à contacterCandidature (lettre de motivation + CV) à adresser par email : [email protected]
ou courrier postal : EHPAD La Forêt
Madame la Directrice11, bis boulevard Jean Jaurès
28170 CHATEAUNEUF-EN-THYMERAIS