Chef d'equipe parc engins tp et proprete f/h
Détails de l'offre
Famille de métiersVoirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)Chef ou cheffe d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie et réseaux divers
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Parc Matériel a pour mission principale d'assurer la gestion, le suivi et l'entretien du parc automobile et des matériels roulants de la Communauté Urbaine de Caen la Mer, La Ville de Caen et du CCAS.Le pôle atelier mécanique, situé sur le site de la Cotonnière, assure les réparations des véhicules légers, utilitaires, lourds mais également les engins agricoles, de motoculture, de TP, et de propreté urbaine ainsi que le suivi des prestations extérieures.
Sous l'autorité du responsable du pôle ateliers mécaniques, vous assurerez les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice
Management d'équipe
Piloter et coordonner l’équipe engins travaux publics et propreté, assurer l’encadrement des agents, le contrôle des prises et fins de poste des agents.Réaliser les évaluations annuelles et participer aux procédures d'avancement.
Contrôler la qualité et la bonne réalisation du travail confiées aux agents, veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et s’assurer du bon entretien des matériels utilisés.
Transmettre efficacement les informations entre les agents et la direction.
Suivi techniqueEtablir les devis réparations.
Assurer le suivi et l'entretien des matériels TP et engins de propreté.
Suivre les aménagements et transformations des véhicules.
Maitriser les coûts de fonctionnements du parc matériels et superviser les commandes de pièces détachées.
Planification de l’activité de l’équipe engins TP et propreté
Assurer l'activité journalière (suivi des travaux, RDV, dépannage, révision, etc.), l’entretien des outillages et matériels en toute sécurité.
Veille sécuritaire et réglementaire
Assurer une veille sécuritaire et réglementaire relative aux contraintes de fonctionnement d'un parc de matériels et d'ateliers mécaniques.Assurer la mise en conformité des machines, de protection des agents utilisateurs et du respect des consignes et règles de sécurité et d'utilisation.
Participation à la continuité de service en l’absence du chef d’atelierAssurer l'accueil et les prises de rendez-vous avec les fournisseurs et les directions « clientes ».
Planifier le travail journalier, gérer les RDV des différentes équipes (dépannages, ...).
Coordonner la réception des véhicules et matériels pour l’ensemble des ateliers du site de la Cotonnière.
Planifier et suivre les véhicules de prêt lors des interventions mécaniques.
Assurer l’organisation globale et le management de l’ensemble des équipes.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire du grade d’agent de maîtrise ou êtes inscrit sur liste d’aptitude (à défaut recrutement contractuel possible) et possédez un CAP/BEP BAC PRO en réparation automobile/motoculture/matériels agricoles ou TP ainsi qu’une expérience professionnelle significative dans ce domaine d’activité, vous connaissez les évolutions des technologies et systèmes (gestion moteur, injection, hydraulique, éléctricité..) de tous types de véhicules et d’engins.
Vous avez une expérience d’encadrement et à ce titre vous avez le sens des responsabilités et savez négocier et prendre des décisions. Vous saurez motiver une équipe, organiser et planifier l’activité en fonction des urgences et priorités, anticiper les besoins, gérer les conflits, écouter et communiquer.
Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie, de polyvalence et d'esprit d'équipe.Vous disposez de qualités relationnelles et êtes diplomate. Vous êtes force de proposition, organisé et méthodique.
Vous maitrisez les outils informatiques afin de réaliser les contrôles et diagnostics.
Permis B indispensable, permis E souhaitable.
Le service Parc Matériel a pour mission principale d'assurer la gestion, le suivi et l'entretien du parc automobile et des matériels roulants de la Communauté Urbaine de Caen la Mer, La Ville de Caen et du CCAS.Le pôle atelier mécanique, situé sur le site de la Cotonnière, assure les réparations des véhicules légers, utilitaires, lourds mais également les engins agricoles, de motoculture, de TP, et de propreté urbaine ainsi que le suivi des prestations extérieures.
Sous l'autorité du responsable du pôle ateliers mécaniques, vous assurerez les missions suivantes :
Management d'équipe
Piloter et coordonner l’équipe engins travaux publics et propreté, assurer l’encadrement des agents, le contrôle des prises et fins de poste des agents.Réaliser les évaluations annuelles et participer aux procédures d'avancement.
Contrôler la qualité et la bonne réalisation du travail confiées aux agents, veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et s’assurer du bon entretien des matériels utilisés.
Transmettre efficacement les informations entre les agents et la direction.
Suivi techniqueEtablir les devis réparations.
Assurer le suivi et l'entretien des matériels TP et engins de propreté.
Suivre les aménagements et transformations des véhicules.
Maitriser les coûts de fonctionnements du parc matériels et superviser les commandes de pièces détachées.
Planification de l’activité de l’équipe engins TP et propreté
Assurer l'activité journalière (suivi des travaux, RDV, dépannage, révision, etc.), l’entretien des outillages et matériels en toute sécurité.
Veille sécuritaire et réglementaire
Assurer une veille sécuritaire et réglementaire relative aux contraintes de fonctionnement d'un parc de matériels et d'ateliers mécaniques.Assurer la mise en conformité des machines, de protection des agents utilisateurs et du respect des consignes et règles de sécurité et d'utilisation.
Participation à la continuité de service en l’absence du chef d’atelierAssurer l'accueil et les prises de rendez-vous avec les fournisseurs et les directions « clientes ».
Planifier le travail journalier, gérer les RDV des différentes équipes (dépannages, ...).
Coordonner la réception des véhicules et matériels pour l’ensemble des ateliers du site de la Cotonnière.
Planifier et suivre les véhicules de prêt lors des interventions mécaniques.
Assurer l’organisation globale et le management de l’ensemble des équipes.
Vous êtes titulaire du grade d’agent de maîtrise ou êtes inscrit sur liste d’aptitude (à défaut recrutement contractuel possible) et possédez un CAP/BEP BAC PRO en réparation automobile/motoculture/matériels agricoles ou TP ainsi qu’une expérience professionnelle significative dans ce domaine d’activité, vous connaissez les évolutions des technologies et systèmes (gestion moteur, injection, hydraulique, éléctricité..) de tous types de véhicules et d’engins.
Vous avez une expérience d’encadrement et à ce titre vous avez le sens des responsabilités et savez négocier et prendre des décisions. Vous saurez motiver une équipe, organiser et planifier l’activité en fonction des urgences et priorités, anticiper les besoins, gérer les conflits, écouter et communiquer.
Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie, de polyvalence et d'esprit d'équipe.Vous disposez de qualités relationnelles et êtes diplomate. Vous êtes force de proposition, organisé et méthodique.
Vous maitrisez les outils informatiques afin de réaliser les contrôles et diagnostics.
Permis B indispensable, permis E souhaitable.
Travail à temps complet sur la base hebdomadaire de 38H30 avec acquisition de RTT.Assurer ponctuellement, en dehors des heures habituelles de travail, des missions de service public (astreinte neige voirie, dépannage, aménagement des bureaux de vote durant les périodes électorales…).
Manipulation de charge > 20KgTravail en milieu souvent poussiéreux, bruyant et odorant.
Avantages collaborateurs :Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance, maintien de salaire au choix – Tickets restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité de loisirs et d’action sociale (CLAS) – Conciergerie – Association sportive et de loisirs.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.