Cadre supérieur de santé (H/F) - 100% - Chargé de missions transversales - IFSI et IFAS des HUS
Descriptif
L'ÉTABLISSEMENT :Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche.
Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.
Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace.
LE POSTE :Le cadre supérieur de santé chargé de mission exerce sous l'autorité directe du directeur de l'institut et travaille en collaboration avec le cadre supérieur de santé, directeur adjoint.
Il est responsable : De la coordination de l'ensemble des activités de formation clinique au sein de l'institut et au sein du territoire
Du partenariat avec les établissements accueillant des étudiants, élèvesDe l'élaboration, de la mise en uvre et de l'évaluation du projet pédagogique
De la constitution, animation, encadrement de l'équipe administrative, du centre de documentation multisites, qui comprend les secrétaires, les documentalistes, le technicien des nouvelles technologies, les agents d'accueil et l'agents de service, et suppléance du directeur / directeur adjoint auprès de l'équipe de formateurs
De l'exercice de l'autorité sur les étudiants, élèves en collaboration avec le directeur et/ou le directeur adjoint
De la gestion du temps de travail du personnel de l'institut
De la supervision de la démarche qualité et gestion des risques
Du suivi administratif, financiers, travaux et logistiques des instituts
Du suivi du plan de formation continue du personnel
De la formalisation, mise en uvre et suivi de la politique communication des instituts
Participation à la préparation des différentes instances institutionnelles
Participation au recrutement et à l'intégration des nouveaux agents formateurs et non formateurs
PROFIL RECHERCHÉ : Compétence en conduite de projet
Compétence en ingénierie pédagogiqueCompétences relationnelles
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe
Capacité à manager des équipes, à les fédérer dans un projet, à s'inscrire dans une politique institutionnelle
Capacités à collaborer et être force de proposition
Capacité d'analyse et de synthèse, capacité d'anticipation
Organiser et piloter l'activité, s'autoévaluer et réajuster les actions entreprises
Décider, négocier, anticiper
Rendre compte, « reporting » à la direction
Évaluer les prestations
Connaissances en matière de législation professionnelle, de règlementation sanitaire et sociale et de gestion financière, curiosité intellectuelle/ouverture d'esprit
Dynamisme et créativité
Loyauté
Aptitudes techniques
connaissances des différents logiciels
compétences informatiques (bureautique)
Aptitudes organisationnelles
assistance et conseils aux cadres de santé et IDE formateurs
Aptitudes de gestionnaire
suivi d'activités
gestion budgétaire
efficience
PRE-REQUIS POUR L'EXERCICE
Diplôme de cadre de santé, diplôme universitaire de type Master apprécié
Compétences pédagogiques, en gestion et en management d'équipe, autonomie et sens des responsabilités
Expérience mixte (institut de formation et services de soins) souhaitée
Expérience en coordination et mission transversale souhaitée (gestion de promotion, responsabilités et références institutionnelles, investissement dans la démarche qualité, représentation aux différentes instances...)