Technicien Eau Potable/Assainissement - H/F
Description du poste
L'Agence Régionale Nord Normandie Picardie regroupe une trentaine d'ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l'eau, l'environnement et les infrastructures urbaines. A partir de nos trois sites de Rouen, Caen et Lille nos métiers d'études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l'aménagement durable des territoires.
Rattaché(e) au site de Rouen ou à celui de Caen, placé(e) sous ladirection des ingénieurs et chargés d'affaires, vous effectuez des missions de bureauet de terrain dans le cadre de nos activités en hydraulique (études générales, diagnosticsréseaux, schémas directeurs) :
- Cartographie : saisie, exploitation, mise en forme cartographique de données bibliographiques, patrimoniales, et de données relevées sur le terrain
- Visites et diagnostic d'ouvrages hydrauliques
- Participation à la rédaction des documents d'études
- Campagnes de mesures sur réseaux / installations : mise en place d'instrumentation, relève, démontage
- Relevés de terrain et prélèvements en eau potable / assainissement / pluvial
- Extraction et traitement des données de métrologie
- Modélisation hydraulique
Le poste prévoit également une diversification vers des tâches dedessinateur/projeteur et de suivi de chantier dans le cadre de travaux d'eaupotable, d'assainissement, voire de VRD.
Description du profil
Deformation technique supérieure (type BTS GEMEAU, BTS Métiers de l'eau, Licence professionnelleen Environnement, DUT Mesures physiques…), vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans acquise au sein d'un bureau d'études. Vous avez le goût pour les missionsde terrain et le travail de bureau.Vous avez l'esprit pratique et saveztravailler en autonomie.
Permis B nécessaire.
Vous maîtrisez les logiciels de cartographie SIG tels que QGIS, ainsi que lesoutils bureautiques type Excel, Word, PowerPoint. La maîtrise d'Autocad et deCOVADIS serait un plus.
Chez SUEZ Consulting, nous pensons que ladiversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant unenvironnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sansconsidération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ouethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre,d'âge ou de handicap.