Chargé de recrutement en Alternance Alternance/Apprentissage H/F
Entreprise de développement de logiciels. Nous sommes une communauté d'innovateurs passionnés, unie par notre engagement envers l'excellence technologique et le soutien mutuel.
Nous croyons fermement à la bienveillance et à l'entraide, car nous savons que c'est en travaillant ensemble que nous pouvons atteindre des résultats exceptionnels.
Spécialisés dans le développement de logiciels sur mesure pour une variété de secteurs, y compris la finance, la santé, le commerce électronique et la gestion des ressources humaines.
Une équipe dynamique qui travaille sur des projets allant de l'intelligence artificielle et de l'apprentissage automatique à la réalité augmentée et à la cybersécurité vous attend.Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.
Le poste :
Dans le cadre de votre alternance, vous serez intégré(e) à notre équipe de recrutement et contribuerez activement au processus de recrutement et à l'optimisation de nos stratégies d'acquisition de talents. Vos principales missions incluront :
- La rédaction et la publication d'offres d'emploi attractives.
- La sélection et la présélection de candidatures.
- La conduite d'entretiens téléphoniques et physiques.
- La participation à l'élaboration des stratégies de recrutement et à leur mise en oeuvre.
- Le suivi des candidats et l'analyse de l'efficacité des méthodes de recrutement utilisées.
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) étudiant(e) motivé(e) et dynamique, inscrit(e) pour obtenir un Titre RNCP de niveau 6 de Chargé de Recrutement, et désireux(se) d'acquérir une expérience professionnelle significative dans le domaine des ressources humaines. Compétences et qualités requises :
- Excellentes capacités de communication écrite et orale.
- Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Proactivité et autonomie, avec un fort esprit d'équipe.
- Intérêt marqué pour le recrutement et les ressources humaines.
- Maîtrise des outils informatiques de base et des plateformes de recrutement en ligne.