Régisseur Son et Lumière Polyvalent

Détails de l'offre

Agent de maîtrise principal

Ouvert aux contractuels

Descriptif de l'emploi

Ville fleurie, Chamonix Mont-Blanc est une ville surclassée de 40 à 80 000 habitants, voit sa population augmenter durant les saisons fortes lui permettant une activité économique très développée. Collectivité territoriale connue et reconnue pour l'accueil de nombreux évènements tels que l'UTMB ou encore le Cosmo Jazz, il nous tient à coeur de développer la culture des arts, du sport, mais également du respect de l'environnement, chez nos concitoyens.

A ce titre, la ville de Chamonix Mont-Blanc recrute pour son service des salles : Un Régisseur Son et Lumière Polyvalent (H/F)

• Participation aux études techniques et apporter une analyse au chef de service :
• Réaliser et conduire les régies lumière et son, suivant les besoins (salle et hors les murs) et garantir ainsi le bon déroulement des manifestations (spectacles saison culturelle, résidence d'artistes)
• Apporter une analyse en matière de son, lumière, vidéo, plateau en lien avec la programmation artistique et in fine l'accueil des spectacles (étude et analyse des fiches techniques).
• Installation des matériels et équipements nécessaires avec l'équipe :
• Coordination des équipes techniques intervenant sur l'installation des spectacles de la salle EMC2,compagnies, prestataires
• Participer activement aux missions de l'équipe logistique dans un esprit de transversalité des moyens humains du service, assister les partenaires lors des préparatifs des spectacles,
• Mise en place des moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation de spectacles et événements (évaluation des besoins, demande de devis, ajustements, propositions, planning prévisionnel des équipes permanentes et ponctuelles),
• Organisation des accueils techniques (prémontage, montage, réglages, démontage, gestion des équipes),
• Identifier le matériel demandé et implanter, régler des matériels,
• Manutentionner des matériels et mettre en oeuvre des systèmes de levage,
• Réaliser des systèmes de pilotage automatisé (son, lumière, feux, vidéo, électricité
• Adaptation, contrôle des installations et mise en sécurité du plateau :
• Vérifier la conformité des installations au regard des règles de sécurité
• Assure l'entretien du parc technique

spécificité du poste :

• Cadre d'emplois des techniciens territoriaux;
• Recrutement statutaire ou par voie contractuelle (CDD renouvelables) ;
• Cycle de travail de 35h par semaine
• Rémunération statutaire + prime métier IFSE (régime indemnitaire) + prime de 13ème mois + titres restaurant et chèques vacances :

• Expérience et sensibilité au spectacle vivant et au domaine culturel et artistique en général
• Connaissance avérée des techniques en son et lumière
• Connaissance du cadre réglementaire de l'organisation de spectacles (sécurité, réglementation ERP)
• Maitrise des logiciels et matériels informatiques spécialisés
• Maitrise des outils son-lumière (numérique et analogique)
• Savoir concevoir un plan d'implantation et conduire une équipe technique de faisabilité
• Sens du travail en équipe Organisation, rigueur, méthode
• Etre responsable et en capacité de prendre des initiatives et des décisions
• Disponibilité et ponctualité
• Qualité relationnelle et sens du service public

Ville fleurie, Chamonix Mont-Blanc est une ville surclassée de 40 à 80 000 habitants, voit sa population augmenter durant les saisons fortes lui permettant une activité économique très développée. Collectivité territoriale connue et reconnue pour l'accueil de nombreux évènements tels que l'UTMB ou encore le Cosmo Jazz, il nous tient à coeur de développer la culture des arts, du sport, mais également du respect de l'environnement, chez nos concitoyens.

A ce titre, la ville de Chamonix Mont-Blanc recrute pour son service des salles : Un Régisseur Son et Lumière Polyvalent (H/F)

• Participation aux études techniques et apporter une analyse au chef de service :
• Réaliser et conduire les régies lumière et son, suivant les besoins (salle et hors les murs) et garantir ainsi le bon déroulement des manifestations (spectacles saison culturelle, résidence d'artistes)
• Apporter une analyse en matière de son, lumière, vidéo, plateau en lien avec la programmation artistique et in fine l'accueil des spectacles (étude et analyse des fiches techniques).
• Installation des matériels et équipements nécessaires avec l'équipe :
• Coordination des équipes techniques intervenant sur l'installation des spectacles de la salle EMC2,compagnies, prestataires
• Participer activement aux missions de l'équipe logistique dans un esprit de transversalité des moyens humains du service, assister les partenaires lors des préparatifs des spectacles,
• Mise en place des moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation de spectacles et événements (évaluation des besoins, demande de devis, ajustements, propositions, planning prévisionnel des équipes permanentes et ponctuelles),
• Organisation des accueils techniques (prémontage, montage, réglages, démontage, gestion des équipes),
• Identifier le matériel demandé et implanter, régler des matériels,
• Manutentionner des matériels et mettre en oeuvre des systèmes de levage,
• Réaliser des systèmes de pilotage automatisé (son, lumière, feux, vidéo, électricité
• Adaptation, contrôle des installations et mise en sécurité du plateau :
• Vérifier la conformité des installations au regard des règles de sécurité
• Assure l'entretien du parc technique

spécificité du poste :

• Cadre d'emplois des techniciens territoriaux;
• Recrutement statutaire ou par voie contractuelle (CDD renouvelables) ;
• Cycle de travail de 35h par semaine
• Rémunération statutaire + prime métier IFSE (régime indemnitaire) + prime de 13ème mois + titres restaurant et chèques vacances :
• Expérience et sensibilité au spectacle vivant et au domaine culturel et artistique en général
• Connaissance avérée des techniques en son et lumière
• Connaissance du cadre réglementaire de l'organisation de spectacles (sécurité, réglementation ERP)
• Maitrise des logiciels et matériels informatiques spécialisés
• Maitrise des outils son-lumière (numérique et analogique)
• Savoir concevoir un plan d'implantation et conduire une équipe technique de faisabilité
• Sens du travail en équipe Organisation, rigueur, méthode
• Etre responsable et en capacité de prendre des initiatives et des décisions
• Disponibilité et ponctualité
• Qualité relationnelle et sens du service public

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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.