Assistant(e) Social(e) F/H
Description du poste
Au sein de la Direction HSE, vous serez amené(e) à évaluer les situations des personnes en difficulté, les conseiller, les orienter vers des solutions adaptées et durables. Vous aurez l'occasion d'accompagner la Direction sur des projets impactantes en lien avec des actions sociales.
L'Assistant(e) Social(e) contribue dans le respect de sa déontologie professionnelle :
Au niveau individuel :- Préserve l'équilibre psychologique, matériel et social du salarié en apportant accompagnement, conseils et propositions
- Ecoute, informe, analyse, participe à la recherche de solutions, oriente et assure l'accompagnement des salariés confrontés à des difficultés personnelles ou professionnelles.
- Assure l'aide adaptée aux situations individuelles des salariés (logement, santé, famille, …)
- Analyse l'environnement pour contribuer à l'amélioration continue des conditions de travail
- Participe aux différentes instances (Commission Logement ,…)
- Apporte un accompagnement et conseils auprès de la ligne RH
- Contribue à la veille sociale
- Concoure à développer les actions de sensibilisation et de prévention nécessaires
- Travaille en lien avec les acteurs santé sécurité au travail internes et externes
Compétences requises :
Être titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) et posséder un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle en service social d'entreprise au cours de laquelle vous avez confirmé votre expertise. Connaissance de la règlementation en vigueur.
Rigueur, organisation, bonne capacité d'analyse, de synthèse et de formalisation, bon sens du relationnel et bonne capacité d'écoute, de communication et de travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Maitrise des outils informatiques (Pack Office)
Une formation à l'évaluation des risques psychosociaux serait un plus.
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements en région IDF sur les différents sites de l'entreprise.
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Assistant(e) Social(e) F/H
Il y a 13 heures
Critères de l'offre- Assistant social (H/F)
- Ivry-sur-Seine (94)
- CDI
- Temps Plein
- Secteur : Commerce, Distribution
- Expérience requise : 3-5 ans , 6-10 ans
- Envoyer par mail
- Je partage cette offre
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L'entreprise : Fnac Darty
Groupe leader de la distribution omnicanal, de produits culturels, de loisirs et d'électroménagers en France, Fnac et Darty sont aujourd'hui deux enseignes exceptionnelles, présentant de fortes complémentarités en termes d'offres commerciales, de déploiement géographique, d'expertise et de savoir-faire.
Fnac Darty, c'est plus de 7,4 milliards d'euros de chiffre d'affaires, près de 26 000 collaborateurs et plus de 728 magasins dans le monde.
Avec 19.9 millions de visiteurs uniques mensuels cumulés sur les deux sites commerciaux, et plus de 30 millions de références sur le Marketplace, le groupe est aujourd'hui le 1er acteur digital de la distribution spécialisée en Europe.
Si comme nous, le challenge vous anime et l'univers de la Grande Distribution vous fascine, rejoignez dès maintenant les 26 000 collaborateurs du groupe.
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Au sein de la Direction HSE, vous serez amené(e) à évaluer les situations des personnes en difficulté, les conseiller, les orienter vers des solutions adaptées et durables. Vous aurez l'occasion d'accompagner la Direction sur des projets impactantes en lien avec des actions sociales.
L'Assistant(e) Social(e) contribue dans le respect de sa déontologie professionnelle :
Au niveau individuel :- Préserve l'équilibre psychologique, matériel et social du salarié en apportant accompagnement, conseils et propositions
- Ecoute, informe, analyse, participe à la recherche de solutions, oriente et assure l'accompagnement des salariés confrontés à des difficultés personnelles ou professionnelles.
- Assure l'aide adaptée aux situations individuelles des salariés (logement, santé, famille, …)
- Analyse l'environnement pour contribuer à l'amélioration continue des conditions de travail
- Participe aux différentes instances (Commission Logement ,…)
- Apporte un accompagnement et conseils auprès de la ligne RH
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- Concoure à développer les actions de sensibilisation et de prévention nécessaires
- Travaille en lien avec les acteurs santé sécurité au travail internes et externes
Compétences requises :
Être titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) et posséder un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle en service social d'entreprise au cours de laquelle vous avez confirmé votre expertise. Connaissance de la règlementation en vigueur.
Rigueur, organisation, bonne capacité d'analyse, de synthèse et de formalisation, bon sens du relationnel et bonne capacité d'écoute, de communication et de travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Maitrise des outils informatiques (Pack Office)
Une formation à l'évaluation des risques psychosociaux serait un plus.
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements en région IDF sur les différents sites de l'entreprise.
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profilDate de démarrage souhaitée : dès que possible
Référence : FDPS/AG-14086
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