Chef de projet technique informatique applicatif à Dijon (21) (H/F) - Manpower

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Description du poste

MANPOWER LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur du numérique, un Technicien Support Applicatif (H/F) pour un poste basé à Dijon.
  • Le poste repose sur 3 missions principales :
  • Accompagner les directions métiers dans leur transformation numérique et leurs usages.
  • Gérer les projets liés aux applicatifs, en collaboration avec les directions métiers et leurs priorités.
  • Assurer l'évolution et la cohérence de l'écosystème applicatif pour garantir sa performance.

En collaboration avec le responsable de l'unité Systèmes d'Information Métiers, vous serez chargé de :

Accompagnement des directions métiers et gestion des projets numériques
  • - Construire et maintenir des relations avec les acteurs métiers, comprendre leurs besoins et les accompagner dans leur transformation digitale.
  • Modéliser et documenter les processus métiers ainsi que les structures de données sous-jacentes pour améliorer la qualité des données.
  • Réaliser des études de faisabilité et d'opportunité pour améliorer les outils et processus existants.
  • Concevoir des solutions de pilotage opérationnel et décisionnel pour les métiers : tableaux de bord, KPI, indicateurs, etc.
  • Gérer les projets applicatifs en définissant les spécifications fonctionnelles, en suivant les procédures de marchés publics et en assurant l'organisation et la planification des travaux.
  • Contrôler l'avancement des projets, gérer les risques et ajuster en fonction des besoins.
  • Assurer la mise en production des projets et le suivi des résultats, ainsi que la formation des utilisateurs.
Gestion évolutive de l'écosystème applicatif
  • - Assurer la bonne gestion et évolution de l'écosystème des applicatifs métiers.
  • Coordonner les relations avec les prestataires spécialisés (éditeurs de logiciels, sociétés de service, cabinets de conseil) et garantir la qualité des services rendus.
  • Accompagner les utilisateurs dans les changements techniques et fonctionnels, organiser des formations et concevoir des supports pédagogiques.
Environnement technique
  • Gestion de projets (classique & Kanban)
  • Outils : GSYS (CMDB), GLPI (IT Management)
  • Bases de données : ORACLE, SQL, PL/SQL
  • Logiciels décisionnels : SAP BO, SAP Analytic Cloud, Power BI
  • Écosystème Microsoft 365, Teams, Office, LibreOffice
  • Compétences
  • Connaissance des architectures applicatives (Web, n-tiers, client-serveur)
  • Maîtrise des progiciels métiers pour collectivités et cadre réglementaire (RGPD, CNIL, marchés publics)
  • Gestion de projets (ITIL, UML) et élaboration d'appels d'offres
  • Analyse, évaluation des enjeux, gestion des risques
  • Compétences en rédaction, médiation, négociation, communication
  • Autonomie, organisation, rigueur
Informations complémentaires
  • Horaires : 39h (présence effective de 9h à 12h et de 14h à 17h)
  • Durée : Longue durée
  • Lieu : Dijon (Travail principalement sédentaire dans les locaux de la direction du Numérique, avec des déplacements à prévoir au sein des différents services de la Métropole, avec véhicule de service)

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Chef de projet technique informatique applicatif à Dijon (21) (H/F)

Il y a 12 heures

Critères de l'offre
  • Chef de projet informatique (H/F)
  • Dijon (21)
  • Intérim - 6 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : SQL PL , SAP , ITIL , Web , architecture
  • Envoyer par mail
  • Je partage cette offre
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Description du poste

MANPOWER LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur du numérique, un Technicien Support Applicatif (H/F) pour un poste basé à Dijon.
  • Le poste repose sur 3 missions principales :
  • Accompagner les directions métiers dans leur transformation numérique et leurs usages.
  • Gérer les projets liés aux applicatifs, en collaboration avec les directions métiers et leurs priorités.
  • Assurer l'évolution et la cohérence de l'écosystème applicatif pour garantir sa performance.

En collaboration avec le responsable de l'unité Systèmes d'Information Métiers, vous serez chargé de :

Accompagnement des directions métiers et gestion des projets numériques
  • - Construire et maintenir des relations avec les acteurs métiers, comprendre leurs besoins et les accompagner dans leur transformation digitale.
  • Modéliser et documenter les processus métiers ainsi que les structures de données sous-jacentes pour améliorer la qualité des données.
  • Réaliser des études de faisabilité et d'opportunité pour améliorer les outils et processus existants.
  • Concevoir des solutions de pilotage opérationnel et décisionnel pour les métiers : tableaux de bord, KPI, indicateurs, etc.
  • Gérer les projets applicatifs en définissant les spécifications fonctionnelles, en suivant les procédures de marchés publics et en assurant l'organisation et la planification des travaux.
  • Contrôler l'avancement des projets, gérer les risques et ajuster en fonction des besoins.
  • Assurer la mise en production des projets et le suivi des résultats, ainsi que la formation des utilisateurs.
Gestion évolutive de l'écosystème applicatif
  • - Assurer la bonne gestion et évolution de l'écosystème des applicatifs métiers.
  • Coordonner les relations avec les prestataires spécialisés (éditeurs de logiciels, sociétés de service, cabinets de conseil) et garantir la qualité des services rendus.
  • Accompagner les utilisateurs dans les changements techniques et fonctionnels, organiser des formations et concevoir des supports pédagogiques.
Environnement technique
  • Gestion de projets (classique & Kanban)
  • Outils : GSYS (CMDB), GLPI (IT Management)
  • Bases de données : ORACLE, SQL, PL/SQL
  • Logiciels décisionnels : SAP BO, SAP Analytic Cloud, Power BI
  • Écosystème Microsoft 365, Teams, Office, LibreOffice
  • Compétences
  • Connaissance des architectures applicatives (Web, n-tiers, client-serveur)
  • Maîtrise des progiciels métiers pour collectivités et cadre réglementaire (RGPD, CNIL, marchés publics)
  • Gestion de projets (ITIL, UML) et élaboration d'appels d'offres
  • Analyse, évaluation des enjeux, gestion des risques
  • Compétences en rédaction, médiation, négociation, communication
  • Autonomie, organisation, rigueur
Informations complémentaires
  • Horaires : 39h (présence effective de 9h à 12h et de 14h à 17h)
  • Durée : Longue durée
  • Lieu : Dijon (Travail principalement sédentaire dans les locaux de la direction du Numérique, avec des déplacements à prévoir au sein des différents services de la Métropole, avec véhicule de service)

Salaire et avantages

Salaire : 50 000 € - 55 000 € par an

50 000 à 55 000 € par an

Date de démarrage souhaitée : 10 mars 2025

Référence : 1101192365

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