Chef de Projet Réseau 51 H/F - Reims
Á propos de notre client
Nous recrutons pour notre client, acteur leader de la distribution alimentaire sur le marché français, un Chef de Projet Réseaux, dans le cadre d'une ouverture de poste en CDI et basé à Reims.
Description du poste
Intégré au sein d'une équipe à taille humaine, le Chef de Projet Réseaux est en charge de développer et d'animer le secteur avec un champs d'actions très larges (communication, best practice, optimisation des process, formation, mise en avant des opérations nationales, etc.).
A ce titre, les missions principales sont les suivantes:
- Accompagner les secteur grâce à des visites régulières et être prescripteur d'amélioration de l'organisation ;
- Veiller à l'application des recommandations nationales sur l'ILV, la PLV et les services ;
- Promouvoir la formation au niveau local en répondant aux besoins spécifiques des magasins et du réseau ;
- Élaborer et fournir aux adhérents des plans de formation pour les ouvertures ;
- Fédérer et mobiliser les acteurs autour de la stratégie nationale ;
- Suivre l'état de développement du réseau, les résultats des opérations nationales, les recommandations d'implantation et les initiatives locales ;
- Accompagner le développement opérationnel du réseau : réorganisation, gestion de projet, etc. ;
- Piloter les projets d'ouverture de sites, à la fois sur les plans administratifs, financiers, marketing et merchandising ;
- Assurer la bonne diffusion de la stratégie nationale et promouvoir la formation.
Profil recherché
Diplômé d'une formation supérieure, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'un centre de profit (GMS, grande distribution), ou dans l'animation d'un réseau de magasins. Vous possédez d'excellentes compétences relationnelles, savez convaincre tout en restant à l'écoute.
Rigoureux et organisé, vous êtes habitué à gérer votre activité en toute autonomie. Vous maîtrisez le Pack Office et/ou Google Workspace. Ce poste nécessite de nombreux déplacements.
Conditions et Avantages
Rémunération fixe comprise entre 40/50K, participation & intéressement, avantage groupe, voiture de service, etc.