Technico commercial H/F

apartmentADECCO REUNION SUD placeSaint-Louis descriptionCDD scheduleTemps Plein calendar_month 

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire).

Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des jeunes, des seniors des travailleurs en situation de handicap).

Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi.

N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !!

Le poste :

Nous recherchons un(e) Technico Commercial H/F pour intégrer notre équipe dynamique au sein du secteur du BTP. Vous serez en charge d'établir et de maintenir des relations solides avec nos clients, en leur offrant un accompagnement personnalisé et des solutions adaptées à leurs besoins.

Votre rôle consistera à analyser le marché et à identifier de nouvelles opportunités d'affaires.

En tant qu'Attaché technico-commercial, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales pour garantir la satisfaction client. Vous pourrez compter sur une formation et un accompagnement continus pour développer vos compétences et atteindre vos objectifs.

Ce poste en CDD vous permettra de contribuer activement à la croissance de notre entreprise tout en évoluant dans un environnement stimulant. Nous valorisons l'esprit d'équipe et l'innovation, et nous nous engageons à vous fournir les ressources nécessaires pour réussir dans vos missions.

Profil recherché :

Nous recherchons un(e) Attaché(e) technico-commercial(e) spécialisé(e) dans le secteur du BTP. Le candidat idéal doit être titulaire d'un Bac+3 et justifier de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Une excellente compétence en communication, un sens aigu du service client et une bonne connaissance des produits techniques liés au bâtiment sont indispensables.

Le candidat devra également faire preuve d'autonomie, de dynamisme et d'une aptitude à travailler en équipe pour contribuer au développement commercial de l'entreprise.

Savoir-faire demandés :

  • Caractéristiques des produits
  • Matériel de bureau
  • Mettre en oeuvre le suivi des clients
  • Stratégies de vente

Savoir-être demandés :

  • Organisé
  • Adaptabilité
  • Méthodique
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