[réf. m0561302] Assistant / Assistante administrative - Liens aux familles (H/F)

apartmentCC DU VAL DE DROME EN BIOVALLEE placeEurre descriptionCDD business_center2 € - 100 €/mois calendar_month 

Le poste de Assistant / Assistante administrative - Liens aux familles (H/F)

35H Autre

Fréquents Zone départementale

PRISE DE POSTE AU 01/03/2025.

Vous intégrerez une direction Petite enfance qui compte plus de 90 agents répartis dans les 10 Etablissements d'accueil du jeune enfant (2 multi accueils, 7 micro crèches et 1 multi accueil familial), les 3 Relais Petites enfance et les 4 Lieux d'accueil enfants parents.

Cette direction est en développement avec le projet de deux nouvelles structures à court terme. Elle a à cœur de conjuguer les besoins des familles et l'exigence du suivi administratif et réglementaire.

LE POSTE

Les effets/résultats attendus du poste sont d'assurer le lien administratif aux familles sollicitant ou accueillies par la Direction Petite enfance :

Contribuer à l'information des familles sur l'offre d'accueil petite enfance (30%), Assurer le suivi administratif des familles accueillies (60%), Assurer la continuité du service administratif (10%)

MISSIONS

1/ Contribuer à l'information des familles sur l'offre d'accueil petite enfance
Réceptionner les demandes d'accueil, téléphonique ou mail ou physique et orientation
Préparer des réunions avec les familles (création d'outils, respect des marches à suivre.)
Constituer des dossiers de demande de places en EAJE : suivi des documents, relance etc.

Assurer un lien régulier avec les EAJE et le RPE (les 3 antennes) : information des places restant disponibles, des demandes sur le territoire (observatoire de l'offre et de la demande).

2/ Assurer le suivi administratif des familles accueillies
Préparer la commission d'attribution des places en structures d'accueil et suivi (courriers de réponses aux familles, constitution du dossier d'accueil conformément au règlement, planning des familles)
Elaborer et suivre les contrats d'accueil (avenants, changement de contrats)
Répondre aux demandes administratives des familles (attestations, justificatifs.)

Diffuser les informations de la Direction (règlement de fonctionnement, fermetures exceptionnelles.)

Assurer le suivi des conventions spécifiques d'accueil des familles : places AVIP et places réservées (réalisation des bilans, participation aux comités de pilotage, liens réguliers)

3/ Assurer la continuité du service administratif petite enfance

Savoir réaliser les tâches urgentes des collègues du service (remplacement ponctuel)

Assurer une entraide ponctuelle en fonction des dossiers (journée pédagogique, commission d'attribution.)

Réalisation de tâches administratives diverses en fonction des besoins généraux de la direction (courrier, compte rendu, organisation de réunion.)

PROFIL & COMPÉTENCES

Savoirs : Compétences administratives (tableaux de suivi, rédaction d'actes et de courriers, tenue de fichiers.).

Connaissance du monde de la petite enfance (modes d'accueil, partenaires, réglementations techniques.).

Savoir-faire (et numériques) :
Accueillir, informer et conseiller, Savoir s'organiser en autonomie, gérer les priorités et savoir respecter des délais, Capacité rédactionnelle (compte rendu, note)

Capacité à rechercher des informations/documents, Capacité d'alerte et d'anticipation, Bonne connaissance de la suite Office, utilisation facile d'Internet et des plateformes professionnelles

Savoir-être : Aptitudes avérées au travail en équipe, Goût pour le contact avec le public

Faire preuve de curiosité et de rigueur.

Etre force de proposition

Discrétion indispensable.

Télétravail possible, à hauteur d'une journée/semaine selon les nécessités de service.
L'organisation de ce temps de travail sera définie en concertation avec l'agent recruté.

L'accès aux formations des agents est régulièrement facilité.

Liens fonctionnels : structures petite enfance, services et directions de la Communauté de communes : direction finances, ressources humaines, partenaires : France Travail, Département...

Le profil recherché

Expérience souhaitée : 6 Mois

Salaire et avantages

Mensuel, de 2 100 € à 2 500 €

Primes, Chèque repas

À savoir

Nombre de poste : 1

Référence : 12464976

apartmentCC DU VAL DE DROME EN BIOVALLEEplaceEurre (26)
Le poste de Assistant / Assistante administrative - Gestion financière (H/F) 35H Autre Fréquents Zone départementale PRISE DE POSTE AU 01/03/2025. Vous intégrerez une direction Petite enfance qui compte plus de 90 agents répartis dans les 10...
apartmentDomino CareplaceValence (26), 21 km de Eurre (26)
Nous recrutons pour un de nos partenaire sur le plateau d'Hauteville un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps partiel pour renforcer l'équipe support. Vous assurerez des fonctions d'accueil (physique et téléphonique), la gestion des mails...
local_fire_departmentRecherche urgente

Assistant Administration des ventes H/F - Valence (26)

apartmentRAS INTERIMplaceValence (26), 21 km de Eurre (26)
en CDI Description du profil Nous recherchons une personne expérimentée dans l'administration des ventes, avec un excellent relationnel, de la réactivité et de la rigueur. Poste à pourvoir début janvier 2025. A compétences égales, ce poste est ouvert...