Technicien de maintenance (H/F)

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Description du poste

Manpower CHATEAU GONTIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) Assurer les interventions de maintenance planifiées à titre préventif ou curatif
Prise en charge des ordres de travaux
Approvisionnement des pièces nécessaires
Intervention technique

Emission d'un rapport d'intervention

Horaires de journée ou équipe
Poste polyvalent (graissage, mécanique, pneumatique...) Diplôme en maintenance ou expérience équivalente
Expérience dans le secteur agroalimentaire obligatoire
Capacité à travailler en équipe
Permis SPL est un vrai plus
  • ?Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra, au-delà d'acquérir de l'expérience:
professionnelle, de bénéficier des avantages suivants :

Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux (rentrée scolaire, mariage, pacs) remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.

Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ?.

Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Technicien de maintenance (H/F)

Il y a 11 heures

Critères de l'offre
  • Technicien de maintenance (H/F)
  • Craon (53)
  • Intérim
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Permis E C
  • Envoyer par mail
  • Je partage cette offre
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Manpower CHATEAU GONTIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance (H/F) Assurer les interventions de maintenance planifiées à titre préventif ou curatif
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Poste polyvalent (graissage, mécanique, pneumatique...) Diplôme en maintenance ou expérience équivalente
Expérience dans le secteur agroalimentaire obligatoire
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  • ?Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra, au-delà d'acquérir de l'expérience:
professionnelle, de bénéficier des avantages suivants :

Comité d'Entreprise régional : chèques-cadeaux (rentrée scolaire, mariage, pacs) remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.

Comité Central d'Entreprise (CCE) : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ?.

Compte Epargne Temps : placement à 8%/an.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : 1101119967

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