[réf. w32984600] Technicien eau et assainissement (H/F)

placeMagnanville (78) calendar_month 

Plus grande communauté urbaine de France, Grand Paris Seine & Oise est idéalement positionnée aux portes de la capitale sur l’Axe stratégique Paris-Rouen et offre à ses 437 433 habitants un cadre de vie envié. Forte de ses atouts et de la diversité des 73 communes qui la compose, la Communauté urbaine poursuit une double vocation :

  • Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
  • Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants

Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.

Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe

Technicien principal de 2ème classe

Métier(s)
Agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet

Descriptif de l'emploi

La Direction du Cycle de l’eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l’eau potable et de l’assainissement : construction d’unités de décarbonatation, refonte des stations d’épuration, extension.

Nous recherchons 1 technicien eau et assainissement, côté ouest (H/F) !

Missions / conditions d'exercice
  • Plus en détails, vos missions seront :

Être l’interlocuteur et assurer le suivi du bon fonctionnement et des performances des équipements épuratoires, postes de refoulement ainsi que des usines de traitement et de production d’eau potable, Suivre les différents contrats d’exploitation et les contrats de délégation de service public pour les sites du périmètre dont vous avez la charge, Suivre l’exploitation quotidienne des usines et ouvrages d’eau et d’assainissement avec le suivi des indicateurs de performance et le respect des obligations règlementaires et contractuelles, Être force de proposition pour les travaux d’amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de l’environnement, la sécurité, l’autosurveillance…, Participer au renouvellement des contrats, rédaction et passation des contrats, Suivre les commandes, assurer le service fait et participer à la définition des besoins budgétaires, Participer aux réunions de suivi d’exploitation, Participer au suivi et à l’édition des tableaux bilans d’autosurveillance règlementaire, Participer à la mise à jour et à la réalisation d’actions du diagnostic permanent, Apporter de l’expertise lors de projets de réhabilitation ou de création d’ouvrages sur le volet équipement et exploitation, Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés.

Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction et de la CU.

Profils recherchés
  • Votre profil nous intéresse si vous avez :

une première expérience en collectivité territoriale, bureau d'études ou opérateurs de l'eau, BAC + 2 à BAC + 3 (GEMEAU, métiers de l’eau, licence pro, génie procédés, électrotechnique…), une connaissance des techniques et de la réglementation en assainissement et eau potable, des outils informatiques.

Sens du relationnel et aptitude sociales sont les principales qualités que nous recherchons.

✅ La Communauté urbaine vous propose :
  • Une rémunération attractive sur étude individualisée
  • Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
  • Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
  • Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
  • Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
  • Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
  • Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
  • Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
  • Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
  • Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%

La Direction du Cycle de l’eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l’eau potable et de l’assainissement : construction d’unités de décarbonatation, refonte des stations d’épuration, extension.

Nous recherchons 1 technicien eau et assainissement, côté ouest (H/F) !
  • Plus en détails, vos missions seront :

Être l’interlocuteur et assurer le suivi du bon fonctionnement et des performances des équipements épuratoires, postes de refoulement ainsi que des usines de traitement et de production d’eau potable, Suivre les différents contrats d’exploitation et les contrats de délégation de service public pour les sites du périmètre dont vous avez la charge, Suivre l’exploitation quotidienne des usines et ouvrages d’eau et d’assainissement avec le suivi des indicateurs de performance et le respect des obligations règlementaires et contractuelles, Être force de proposition pour les travaux d’amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de l’environnement, la sécurité, l’autosurveillance…, Participer au renouvellement des contrats, rédaction et passation des contrats, Suivre les commandes, assurer le service fait et participer à la définition des besoins budgétaires, Participer aux réunions de suivi d’exploitation, Participer au suivi et à l’édition des tableaux bilans d’autosurveillance règlementaire, Participer à la mise à jour et à la réalisation d’actions du diagnostic permanent, Apporter de l’expertise lors de projets de réhabilitation ou de création d’ouvrages sur le volet équipement et exploitation, Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés.

Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction et de la CU.
  • Votre profil nous intéresse si vous avez :

une première expérience en collectivité territoriale, bureau d'études ou opérateurs de l'eau, BAC + 2 à BAC + 3 (GEMEAU, métiers de l’eau, licence pro, génie procédés, électrotechnique…), une connaissance des techniques et de la réglementation en assainissement et eau potable, des outils informatiques.

Sens du relationnel et aptitude sociales sont les principales qualités que nous recherchons.

✅ La Communauté urbaine vous propose :
  • Une rémunération attractive sur étude individualisée
  • Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
  • Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
  • Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
  • Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
  • Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
  • Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
  • Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
  • Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
  • Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%

Candidature (cv + lettre de motivation) à adresser à : Madame la Présidente

Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise
Immeuble Autoneum
Rue des Chevries

78410 AUBERGENVILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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