Alternant - Ingénieur conception et réalisation de machines automatisées - Bac+5 (38 - Fontanil) H/F - Fontanil-Cornillon
Description de poste:
L’alternance chez Schneider Electric est un vrai tremplin pour votre carrière !
Nous vous proposons des missions stimulantes, un tutorat de qualité, un encadrement personnalisé tout au long de votre alternance aux côtés d'experts et de collaborateurs passionnés et de multiples avantages.
Postulez maintenant et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et stimulante !
Environnement :
Situé à 10 km de Grenoble, sur un site industriel, le département Machine Design Center de Schneider Electric a pour mission de concevoir et réaliser des machines spéciales automatisées pour le groupe Schneider Electric au niveau mondial.
Vous intégrerez une équipe d’une dizaine de personnes au sein du service conception mécanique.
Quelles seront ses missions ? :
- Réaliser la conception mécanique 3D de postes et de machines automatisées :
- Rédiger des spécifications mécaniques, réaliser synoptiques et chronogrammes
- Concevoir sur logiciel 3D CREO et échanger régulièrement avec les collaborateurs du service
- Intégrer l’aspect écoconception dans les choix
- Réaliser des dossiers
- Communiquer avec l’équipe :
- Echanger régulièrement avec l’équipe projet sur les principes techniques, et les échéances.
- Présenter ses études et argumenter en réunion projet interne et avec le client
- Sélectionner et approvisionner le matériel :
- Garantir le choix et le bon dimensionnement du matériel utilisé et échanger avec les fournisseurs si besoins. Documenter ces choix.
- Préparer le dossier d’approvisionnement et faire des demandes d’achat.
- Suivre et assister le montage mécanique de sous-ensemble, puis la mise au point
Localisation : Accueil souhaité sur Le FONTANIL (38)
Télétravail : ☒oui ☐non
Déplacement ? ☒oui ☐non déplacement occasionnel en France sur site Schneider
Si oui, quel est le taux de déplacements prévu : ☒ ☐50% ☐75% ☐100%
(External) French Qualifications:
Profil recherché :
Diplôme visé : Bac +5Spécialité : Mécanique
Pré-requis :
- Formation initiale requise : non
- Expériences requises : non
- Compétences spécifiques nécessaires :
- Maitrise des règles de l’art du dessin industriel et connaissances des organes de machines automatisées (vérins, moteurs, capteurs…)
- Capacité à communiquer, et travailler en groupe/en mode projet, curiosité, rigueur, implication
- Langues : Français
- Logiciels : CREO, Word, Excel
Date de démarrage souhaitée : entre le 4 aout 2025 et le 1 septembre 2025
En intégrant Schneider Electric en tant qu'Alternant, en plus d’une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :
- D’un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen
- D’une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
- D’une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide double résidence
- D’autres avantages :
- un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise,
- un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus,
- 5 jours de congés « préparation aux examens » rémunérés pour tous,
- des activités culturelles et sportives,
- des dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat
et pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about- us/diversity-and-inclusion/
(External) French Company Boiler Plate:
Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ?Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise.
Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.
IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.
Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.
Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !
36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global+13% de croissance organique
150 000+ employés dans plus de 100 pays
#N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au monde
Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.
Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes.Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons.
Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité.Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes. Découvrez notre charte de confiance ici.
Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.