Agent administratif chargé de communication

placeDinsheim-sur-Bruche calendar_month 

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe

Adjoint administratif

Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi

Conçoit et met en œuvre des actions de communication dont des événements. Développe la création, assure la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication.

Missions / conditions d'exercice
  • Elaborer la stratégie de communication, en lien avec le Maire, les Elus et la DGS : évaluer les besoins en communication, mettre en œuvre les projets, élaborer la stratégie de communication,
  • Piloter la conception et l’impression du magazine municipal, en collaboration avec les élus : organiser le comité de rédaction, accompagner au choix des articles, rédiger certains articles, collecter et proposer des réécritures sur les articles proposés, faire les photos au besoin, procéder au choix des visuels et des iconographies, , s’assurer de la conformité du B.A.T. avant envoi à l’imprimeur, réceptionner le magazine et superviser sa distribution,
  • Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en externe et interne (auprès des élus, associations, service de la commune, presse),
  • Concevoir et réaliser des supports de communication et d’information pour la collectivité ainsi que pour les services : supports print (flyers, affiches, livrets, bulletins…)
  • Assurer la maintenance, suivre et actualiser les données du site internet, application pour smartphone
  • Coordonner ou piloter l’organisation des événements
Profils recherchés
  • Excellent relationnel
  • Disponibilité, réactivité et adaptabilité,
  • Capacité à fédérer les acteurs, à piloter un comité de rédaction, à animer et maintenir un réseau, à négocier les délais et les moyens,
  • Créativité, sens de l’esthétique, capacité à trouver des solution
Conçoit et met en œuvre des actions de communication dont des événements. Développe la création, assure la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication.
  • Elaborer la stratégie de communication, en lien avec le Maire, les Elus et la DGS : évaluer les besoins en communication, mettre en œuvre les projets, élaborer la stratégie de communication,
  • Piloter la conception et l’impression du magazine municipal, en collaboration avec les élus : organiser le comité de rédaction, accompagner au choix des articles, rédiger certains articles, collecter et proposer des réécritures sur les articles proposés, faire les photos au besoin, procéder au choix des visuels et des iconographies, , s’assurer de la conformité du B.A.T. avant envoi à l’imprimeur, réceptionner le magazine et superviser sa distribution,
  • Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en externe et interne (auprès des élus, associations, service de la commune, presse),
  • Concevoir et réaliser des supports de communication et d’information pour la collectivité ainsi que pour les services : supports print (flyers, affiches, livrets, bulletins…)
  • Assurer la maintenance, suivre et actualiser les données du site internet, application pour smartphone
  • Coordonner ou piloter l’organisation des événements
  • Excellent relationnel
  • Disponibilité, réactivité et adaptabilité,
  • Capacité à fédérer les acteurs, à piloter un comité de rédaction, à animer et maintenir un réseau, à négocier les délais et les moyens,
  • Créativité, sens de l’esthétique, capacité à trouver des solution
Si ce poste vous interesse, merci de faire parvenir votre candidature à la Mme le Maire
80 A rue du Génaral de Gaulle 67190 Dinsheim sur Bruche

67190 Dinsheim sur Bruche

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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(H/F) Alternance - Chargé de communication

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