Comptable
Description du poste
Mon client, un acteur majeur de son secteur basé à Molsheim, souhaite renforcer son équipe comptabilité par la création d'un poste de comptable en CDI. Vous bénéficierez de locaux modernes offrant des conditions de travail optimales : bureaux assis-debout, restaurant d'entreprise, salle de sport avec cours collectifs, salle de repos et work cafés à chaque étage.Ce cadre vous permettra de concilier bien-être au quotidien et succès professionnel, avec des possibilités d'évolution au sein du groupe.
Les raisons de croire en ce projet- Bienveillance
- Parcours de formation en interne
- Une perspective d'évolution
Mon client valorise l'évolution interne et détecte les talents, vous offrant des opportunités de croissance et de progression.
Pourquoi il a besoin de vous?La création de ce poste répond à un besoin croissant au sein de l'équipe comptabilité pour soutenir le développement de l'entreprise. Mon client souhaite renforcer ses opérations financières pour accompagner sa croissance.
Un rôle essentiel pour la continuité
Votre mission consistera à apporter votre expertise en comptabilité pour établir et analyser les données comptables, garantissant ainsi la qualité et la fiabilité des opérations.
Ce que vous ferez:
Vous interviendrez en comptabilité générale pour enregistrer les données comptables de l'entreprise et établir les balances de comptes, comptes de résultats et bilans selon les obligations légales.
Vos principales missions seront :
Saisie des factures de frais généraux et d'immobilisation.Analyse et suivi des comptes fournisseurs.
Contrôle des arrêtés de facturation.
Établissement des clôtures mensuelles et réalisation de tableaux de bord analytiques.
Déclarations fiscales (TVA, DEB, DAS2...).
Missions ponctuelles
Participation aux clôtures comptables et à l'élaboration des bilans et liasses fiscales.Contribution aux projets de digitalisation pour optimiser les processus comptables.
Création et suivi des immobilisations dans le logiciel.
Description du profil
Faites demi-tour si... Vous n'avez pas ces compétences clés :
- Formation en comptabilité ou gestion (minimum BAC+3).
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
- Maîtrise des logiciels de comptabilité et des outils bureautiques.
- Rigueur, organisation, esprit d'équipe et respect des délais.
- Vous n'appréciez pas un environnement dynamique et en pleine croissance :
- L'entreprise est jeune et stimulante, avec un fonctionnement « start-up » qui pourrait ne pas convenir à ceux préférant un cadre plus structuré.
Vous ne souhaitez pas gérer des périodes de forte activité : Les périodes de clôture nécessitent une rigueur dans le respect des délais et une intensité de travail accrue.