Responsable RSE Groupe (H/F)

Le poste de Responsable RSE Groupe (H/F)

39H Travail en journée

Ponctuels Zone internationale

L'entreprise :

Leader mondial dans le domaine des solutions d'isolation en PVC souple, notre groupe est reconnu pour la qualité et les performances de ses produits ainsi que sa capacité d'innovation.

Prêt(e) à relever des défis ambitieux et à participer à notre dynamique de croissance ? Rejoignez-nous !

À propos du poste :

Vous jouerez un rôle central dans la définition, la coordination et la mise en œuvre des initiatives RSE, en intégrant les principes de développement durable, d'éthique et de conformité sociale et environnementale au sein de nos activités, en France et à l'international.

Missions principales :

1. Élaboration et pilotage de la stratégie RSE :

• Diagnostiquer les axes d'amélioration dans les domaines environnementaux, sociaux, éthiques et de gouvernance.
• Définir, structurer et déployer une feuille de route RSE en termes d'objectifs, d'actions, d'outils, de ressources et d'indicateurs nécessaires, alignée avec la culture et les objectifs du Groupe Extruflex.
• Intégrer les principes de développement durable dans les processus opérationnels en France et à l'international.
• Garantir le respect des réglementations nationales et internationales en matière de RSE (ISO 26000, ESG, GRI, CSRD, Pacte Mondial, etc.), tout en intégrant les standards de décarbonisation (SBTi, CDP, biodiversité).
• Effectuer une veille proactive sur les évolutions législatives, normatives et les innovations en développement durable afin d'anticiper et d'intégrer les nouvelles obligations dans la stratégie de l'entreprise.

1. Mise en œuvre et coordination des actions :

• Mettre en place des actions concrètes en matière de développement durable, d'éthique, d'inclusion et de conformité sociale.
• Identifier les opportunités d'innovation durable et conduire des projets axés sur la gestion des ressources, le recyclage et la réduction de l'empreinte carbone.
• Développer des outils d'évaluation et des indicateurs de performance RSE (bilan carbone, analyse du cycle de vie, etc.) pour suivre, ajuster et améliorer la politique engagée en fonction des résultats obtenus.
• Produire des rapports périodiques et des bilans sur les initiatives RSE (notamment le rapport annuel de développement durable), pour communiquer les impacts des initiatives RSE à la direction et aux parties prenantes.
• Piloter et coordonner les projets RSE en respectant les délais, budgets et objectifs fixés.

1. Collaboration transversale et formation :

• Organiser des actions de sensibilisation et de formation sur les enjeux RSE, à destination des managers, des collaborateurs et des parties prenantes internes et externes.
• Accompagner les équipes internes dans l'intégration des pratiques RSE, en collaboration avec les différents départements (industriel, logistique, marketing, RH, etc.).

1. Communication interne et externe :

• Assurer la communication régulière des engagements et des résultats RSE du groupe, aussi bien en interne qu'en externe, pour valoriser les actions mises en œuvre et fédérer autour de la démarche RSE.
• Représenter l'entreprise dans les discussions avec les parties prenantes externes (clients, fournisseurs, institutions, collectivités, etc.), participer à des événements et promouvoir les engagements RSE d'Extruflex.

Le profil recherché

Expérience souhaitée : 5 An(s)

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Salaire et avantages

Annuel, de 45 000 € à 55 000 €

Chèque repas, Mutuelle

À savoir

Référence : 12457335