Chef de chantier (H/F)

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Description du poste

Le cabinet de recrutement de Rouen recherche un Chef de chantier qui organise et qui suit la réalisation de tout ou partie d'un chantier. Il est le « pivot » du chantier car il est à la fois un manager, un organisateur et un gestionnaire des ressources humaines et matérielles.
- Participer, avec le conducteur de travaux, à la préparation et l'installation des chantiers.
  • Organiser les réunions de chantiers et rédiger les comptes rendus.
  • Définir les besoins en main-d'œuvre, en matériels et matériaux.
  • Constituer les équipes, choisir les modes opératoires et le matériel adéquats.
  • Enregistrer les bons de livraison des chantiers.
  • Organiser le travail à partir des plans et autres documents (planning journalier, management des équipes, implantations).
  • Diriger les équipes de chantiers (chef d'équipe et ouvriers).
  • Participer au suivi du budget.
  • Coordonner les sous-traitants présents sur les chantiers et suivre les instructions du conducteur de travaux. Compétences requises :
  • Maîtriser les techniques et les méthodes du métier.
  • Savoir gérer l'aspect administratif et humain d'un chantier.
  • Connaître les règles de sécurité indispensables.

Hiérarchie : Vous dépendez directement du Conducteur de Travaux

Profil :

De formation Bac à Bac+2, vous êtes un manager reconnu et savez prendre des initiatives. Vous justifierez d'une expérience solide dans cette fonction.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Chef de chantier (H/F)

Il y a 1 heure

Critères de l'offre
  • Chef de chantier (H/F)
  • Rouen (76)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans , 20 ans d'expérience et plus
  • Niveau d'études : Bac. Général , Bac+2
  • Envoyer par mail
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Le cabinet de recrutement de Rouen recherche un Chef de chantier qui organise et qui suit la réalisation de tout ou partie d'un chantier. Il est le « pivot » du chantier car il est à la fois un manager, un organisateur et un gestionnaire des ressources humaines et matérielles.
- Participer, avec le conducteur de travaux, à la préparation et l'installation des chantiers.
  • Organiser les réunions de chantiers et rédiger les comptes rendus.
  • Définir les besoins en main-d'œuvre, en matériels et matériaux.
  • Constituer les équipes, choisir les modes opératoires et le matériel adéquats.
  • Enregistrer les bons de livraison des chantiers.
  • Organiser le travail à partir des plans et autres documents (planning journalier, management des équipes, implantations).
  • Diriger les équipes de chantiers (chef d'équipe et ouvriers).
  • Participer au suivi du budget.
  • Coordonner les sous-traitants présents sur les chantiers et suivre les instructions du conducteur de travaux. Compétences requises :
  • Maîtriser les techniques et les méthodes du métier.
  • Savoir gérer l'aspect administratif et humain d'un chantier.
  • Connaître les règles de sécurité indispensables.

Hiérarchie : Vous dépendez directement du Conducteur de Travaux

Profil :

De formation Bac à Bac+2, vous êtes un manager reconnu et savez prendre des initiatives. Vous justifierez d'une expérience solide dans cette fonction.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : 1101157976

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