Gestionnaire Flotte Automobile (H/F)

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Description du poste

Vous avez une expérience en gestion de parc automobile, idéalement pour une société du secteur industriel ou du BTP ?

Vous êtes expérimenté(e) en gestion de contrat et vous maîtrisez le langage technique du domaine automobile (réparations, sinistres, entretiens) ?

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client un Gestionnaire de Flotte Automobile (H/F) en CDI. En tant que Gestionnaire de Flotte Automobile, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation de la flotte de véhicules pour les permanents de l'entreprise.

Vous veillerez à ce que tous les véhicules soient en bon état de fonctionnement, conformes aux réglementations en vigueur et utilisés de manière efficace pour soutenir les opérations de construction.

Responsabilités principales :
  • Gestion de la flotte : Superviser l'entretien, les réparations et les inspections régulières des véhicules, suivi de contrats de révision.
  • Suivi des coûts : Gérer les budgets liés à la flotte, y compris d'entretien et de réparation.
  • Optimisation des ressources : Planifier et optimiser l'utilisation des véhicules pour maximiser l'efficacité et réduire les coûts.
  • Conformité réglementaire : Assurer que tous les véhicules respectent les normes de sécurité et les réglementations locales.
  • Gestion des contrats
  • Formation et support : Former les conducteurs sur les meilleures pratiques de conduite et les politiques de l'entreprise, assurer le support technique par téléphone pour les salariés de l'entreprise en cas de sinistres.
  • Expérience : Minimum de 2 ans d'expérience dans la gestion de flotte automobile, de préférence pour une société du secteur industriel ou BTP.
  • Compétences techniques : Connaissance des systèmes de gestion de flotte.
  • Compétences en gestion : Capacité à gérer des budgets et à optimiser les ressources.
  • Compétences en communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, connaissances du langage technique au niveau de l'entretien de véhicules.
  • Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément.
Qualifications :
  • Diplôme en gestion / commerce, logistique, ou domaine connexe.

Rémunération selon l'expérience à partir de 2 300 euros brut mensuel sur 13 mois + participation / intéressement.

Horaires : contrat de 35 heures du lundi au vendredi.

Le poste est à pourvoir en CDI.

Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Gestionnaire Flotte Automobile (H/F)

Il y a 13 heures

Critères de l'offre
  • Gestionnaire de flotte automobile (H/F)
  • Fegersheim (67)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans , 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans , 20 ans d'expérience et plus
  • Domaines d'expertise : Véhicules , Flotte automobile , Automobile , Gestion de flotte
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Description du poste

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Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client un Gestionnaire de Flotte Automobile (H/F) en CDI. En tant que Gestionnaire de Flotte Automobile, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation de la flotte de véhicules pour les permanents de l'entreprise.

Vous veillerez à ce que tous les véhicules soient en bon état de fonctionnement, conformes aux réglementations en vigueur et utilisés de manière efficace pour soutenir les opérations de construction.

Responsabilités principales :
  • Gestion de la flotte : Superviser l'entretien, les réparations et les inspections régulières des véhicules, suivi de contrats de révision.
  • Suivi des coûts : Gérer les budgets liés à la flotte, y compris d'entretien et de réparation.
  • Optimisation des ressources : Planifier et optimiser l'utilisation des véhicules pour maximiser l'efficacité et réduire les coûts.
  • Conformité réglementaire : Assurer que tous les véhicules respectent les normes de sécurité et les réglementations locales.
  • Gestion des contrats
  • Formation et support : Former les conducteurs sur les meilleures pratiques de conduite et les politiques de l'entreprise, assurer le support technique par téléphone pour les salariés de l'entreprise en cas de sinistres.
  • Expérience : Minimum de 2 ans d'expérience dans la gestion de flotte automobile, de préférence pour une société du secteur industriel ou BTP.
  • Compétences techniques : Connaissance des systèmes de gestion de flotte.
  • Compétences en gestion : Capacité à gérer des budgets et à optimiser les ressources.
  • Compétences en communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, connaissances du langage technique au niveau de l'entretien de véhicules.
  • Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément.
Qualifications :
  • Diplôme en gestion / commerce, logistique, ou domaine connexe.

Rémunération selon l'expérience à partir de 2 300 euros brut mensuel sur 13 mois + participation / intéressement.

Horaires : contrat de 35 heures du lundi au vendredi.

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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil
Date de démarrage souhaitée : 27 janvier 2025

Référence : 1101168400

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