Responsable paie et administration du personnel (H/F)

Description du poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients, située à Avignon et spécialisée dans le secteur des transports urbains et suburbains de voyageurs.

Nous recherchons un.e Responsable de paie et administration du personnel, capable de prendre en charge de manière autonome l'ensemble des missions liées à ce poste.

Rattaché(e) au DRH, les missions principales sont les suivantes :

• Etablir et contrôler l'ensemble de la paie( 400 salariés) et déclarations obligatoires
• Transmettre les données aux comptables et contrôleurs de gestion et éditer les états récapitulatifs mensuels
• Assurer la gestion administrative du personnel( gestion des congés payés, RTT, diverses absences ...
• Exercer une veille sociale sur l'évolution de la réglementation légale ou conventionnelle à appliquer en paie ou en gestion administrative du personnel.
• Être l'interlocuteur principale de l'éditeur de paie pour faire réaliser les évolutions légales et règlementaires de la paie
• Assurer la relation avec les organismes sociaux (URSSAF, CPAM, Caisse de retraite, Prévoyance...)
• Réaliser et suivre les tableaux de bord ( effectifs, Masse salariales, préparation des éléments pour Négociations annuelles obligatoires, absentéisme, ...

Description du profil

Vous maîtrisez les règles de la gestion de la paie, la législation sociale et le droit de la Sécurité Sociale, ainsi que les normes DSN. Vous êtes expert.e dans l'utilisation d'Excel et la connaissance du logiciel de paie CEGID est indispensable.

Nous recherchons une personne autonome, polyvalente et capable de gérer efficacement ses missions en travaillant de manière indépendante tout en garantissant un haut niveau de rigueur.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez intégrer une structure engagée dans un projet dynamique et à long terme, n'hésitez pas à postuler.