Agent technique polyvalent (F/H)

Détails de l'offre

Adjoint technique principal de 1ère classe

Descriptif de l'emploi

• procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents,
• remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux,
• intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installations, amélioration, modification),
• intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.

• exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâterie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie),
• remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages,...), des matériels (moteurs, etc...), des réseaux (téléphoniques, électriques,...),
• réaliser des travaux neufs en réaménageant des locaux :
• aménagement intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds, mobiliers,...),
• installation des équipements techniques (électricité, plomberie - sanitaire),
• travaux de finition et de décoration (revêtements de sol, peinture).
• sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles d'emploi et de sécurité,
• entretenir les outils et engins,
• tailler les végétaux, débroussailler, tondre, élaguer, abattre des arbres.

Niveau d'étude : titre ou diplôme homologué de niveau 3 (certificat d'aptitude professionnelle), Permis B indispensable, Permis BE, habilitation électrique, CACES R386 plateforme élévatrice mobile et CACES R372 souhaités

• comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux,
• connaître et respecter les normes sanitaires,
• savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu,
• comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques.

• maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance,
• savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité,
• être capable de s'adapter à des situations de travail, des matériels et des technologies différentes et d'effectuer le choix des meilleures solutions techniques pour l'intervention,

• savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente,
• être capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites,
• faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail,
• être endurant (port de charges) et capable de travailler dans différents environnements,
• être en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les équipes,
• savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit,
• être soigneux, discret, ponctuel et dynamique.

• procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents,
• remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux,
• intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installations, amélioration, modification),
• intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.
• exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâterie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie),
• remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages,...), des matériels (moteurs, etc...), des réseaux (téléphoniques, électriques,...),
• réaliser des travaux neufs en réaménageant des locaux :
• aménagement intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds, mobiliers,...),
• installation des équipements techniques (électricité, plomberie - sanitaire),
• travaux de finition et de décoration (revêtements de sol, peinture).
• sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles d'emploi et de sécurité,
• entretenir les outils et engins,
• tailler les végétaux, débroussailler, tondre, élaguer, abattre des arbres.

Niveau d'étude : titre ou diplôme homologué de niveau 3 (certificat d'aptitude professionnelle), Permis B indispensable, Permis BE, habilitation électrique, CACES R386 plateforme élévatrice mobile et CACES R372 souhaités

• comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux,
• connaître et respecter les normes sanitaires,
• savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu,
• comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques.

• maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance,
• savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité,
• être capable de s'adapter à des situations de travail, des matériels et des technologies différentes et d'effectuer le choix des meilleures solutions techniques pour l'intervention,

• savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente,
• être capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites,
• faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail,
• être endurant (port de charges) et capable de travailler dans différents environnements,
• être en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les équipes,
• savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit,
• être soigneux, discret, ponctuel et dynamique.

Une lettre de motivation et un CV détaillé devront être adressés à Monsieur le Président de la Communauté de Communes de la Haute Somme, 23 avenue de l'Europe, 80200 PERONNE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.