[réf. d94165118] Infirmier (ière) en Santé au Travail - Auch

Lien hiérarchique direct : DRH

Liaisons fonctionnelles : Médecins du travail, membres de l'équipe pluridisciplinaire, membres de l'Espace Santé au Travail, Directions fonctionnelles notamment la Coordination Générale des Soins et la Direction des Ressources Humaines, l'encadrement.

LE POSTE ET SES MISSIONS Missions principales

• Dans le cadre de protocoles établis par le médecin du travail : mission préventive individuelle (entretiens infirmiers santé-travail) et missions collectives en milieu de travail,
• Dans le cadre de son rôle propre défini par le code de la santé publique.

• La réalisation d'entretiens infirmiers selon le protocole prévu à l'article R 4623-14. Cet entretien donne lieu à la délivrance d'une attestation de suivi infirmier qui ne comporte aucune mention relative à l'aptitude ou l'inaptitude médicale de l'agent,
• L'assistance du médecin du travail lors des examens médicaux (examens complémentaires, fournir les informations récoltées sur le terrain ou lors d'entretiens préalables),
• La gestion administrative et technique de l'infirmerie,
• L'organisation des soins d'urgence des agents se présentant à l'infirmerie,
• La mise en uvre de projet infirmier dans le sens du plan annuel du service de santé au travail,
• Les études ergonomiques et propositions de solution d'amélioration des conditions de travail,
• L'organisation d'actions de formation, de prévention et d'éducation en matière de santé et prévention de santé individuelle (tabac, alcool, drogues, ),
• L'encadrement d'étudiants infirmiers,
• Le maintien des relations professionnelles avec le service de santé au travail, les services hospitaliers de pathologie professionnelle et les médecins traitants.

• Il assure des permanences pour recevoir les agents,
• Il réalise les entretiens infirmiers protocolisés (EIP) selon le protocole écrit établit par le médecin du travail,
• Il staffe avec le médecin du travail les EIP dont les conclusions relèvent un problème de santé,
• Il assure les soins infirmiers et les soins d'urgences sous protocoles médicaux,
• Il pratique les examens complémentaires prescrits,
• Il assure la tenue des dossiers médicaux, papiers et informatiques,
• Il gère l'infirmerie (commande de matériel, produits de nettoyage et de décontamination, stérilisation),
• Il évalue les risques pour la santé et planifie des interventions de prévention et d'éducation,
• Il concourt à la prévention des accidents et pathologies et à l'éducation de tout salarié, dans une politique de santé publique,
• Il est responsable de la tenue du dossier de soins infirmiers et de la qualité des transmissions

• Il élabore le rapport d'activité infirmier et les statistiques,
• Il assure la gestion de la pharmacie et du matériel (stocks),
• Il assure le suivi et l'organisation des examens complémentaires prescrits par le médecin du travail qui sont effectués en interne ou à l'extérieur du service et facturés au service de santé au travail.

• Si l'infirmier n'a pas suivi une formation en santé au travail, l'établissement l'y inscrit au cours des douze mois qui suivent son recrutement
• Ecoute, respect du secret professionnel, être pédagogue

TEMPS DE TRAVAIL (%) Temps de travail 100%