Gardien brigadier

Détails de l'offre

Gardien brigadier

Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. Faire respecter les arrêtés du Maire. Assurer une relation de proximité avec la population

Activités du poste :

• Accueil et relation avec le public
• Assurer des permanences dans le poste de l’hôtel de ville et dans le poste du centre-ville
• Aider les usagers et dialoguer avec des publics spécifiques
• Faire des patrouilles pédestres, véhiculées, nautiques et VTT (en fonction des permis valides de l’agent) sur l’ensemble de la commune
• Constater et relever des infractions de sa compétence
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
• Surveiller la sécurité aux abords des écoles
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
• Mettre en application et faire respecter les arrêtés du maire
• Rédiger et transmettre des écrits professionnels
• Participer aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance
• Travailler en collaboration et entretenir des relations avec les services municipaux, les forces de sécurité de l’état, les services d’état, les services de police des communes limitrophes, les partenaires sociaux et autres services travaillant avec la police municipale
• Veiller au maintien du bon fonctionnement des moyens et du matériel affectés au service (véhicules, armement, radios…)

Généralités :

• Heures irrégulières
• Port de l’uniforme réglementaire et carte professionnelle obligatoire
• Port d’arme(s) avec obligation de formations

Facteurs de pénibilité :

• Présence par tous temps à l’extérieur
• Rythme de travail très variable

Facteurs de risques professionnels :

• Contraintes physiques marquées
• Environnement physiques agressifs
• Rythme de travail
• Relation directe avec la population

• Connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire
• Notion de droit administratif et judiciaire
• Bonne condition physique
• Aptitude au travail en équipe
• Qualités relationnelles
• Sens de l’échange et de la communication
• Capacité d’analyse, de synthèse et d’écoute
• Discrétion, confidentialité

• Permis B valide
• Formation initiale d’application (effectuée ou à faire)
• Formation(s) pour l’armement (effectuée(s) ou à faire)

Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. Faire respecter les arrêtés du Maire. Assurer une relation de proximité avec la population

Activités du poste :

• Accueil et relation avec le public
• Assurer des permanences dans le poste de l’hôtel de ville et dans le poste du centre-ville
• Aider les usagers et dialoguer avec des publics spécifiques
• Faire des patrouilles pédestres, véhiculées, nautiques et VTT (en fonction des permis valides de l’agent) sur l’ensemble de la commune
• Constater et relever des infractions de sa compétence
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
• Surveiller la sécurité aux abords des écoles
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
• Mettre en application et faire respecter les arrêtés du maire
• Rédiger et transmettre des écrits professionnels
• Participer aux dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance
• Travailler en collaboration et entretenir des relations avec les services municipaux, les forces de sécurité de l’état, les services d’état, les services de police des communes limitrophes, les partenaires sociaux et autres services travaillant avec la police municipale
• Veiller au maintien du bon fonctionnement des moyens et du matériel affectés au service (véhicules, armement, radios…)

Généralités :

• Heures irrégulières
• Port de l’uniforme réglementaire et carte professionnelle obligatoire
• Port d’arme(s) avec obligation de formations

Facteurs de pénibilité :

• Présence par tous temps à l’extérieur
• Rythme de travail très variable

Facteurs de risques professionnels :

• Contraintes physiques marquées
• Environnement physiques agressifs
• Rythme de travail
• Relation directe avec la population
• Connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire
• Notion de droit administratif et judiciaire
• Bonne condition physique
• Aptitude au travail en équipe
• Qualités relationnelles
• Sens de l’échange et de la communication
• Capacité d’analyse, de synthèse et d’écoute
• Discrétion, confidentialité

• Permis B valide
• Formation initiale d’application (effectuée ou à faire)
• Formation(s) pour l’armement (effectuée(s) ou à faire)

Liste des pièces requises pour adresser une candidature.

A l'adresse suivante : LA COMMUNE DE LA CIOTAT

13 708 LA CIOTAT CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.