Responsable Pricing H/F

En 2023, GL events a réalisé un CA de 1,4 milliards d'euros, dont 45 % à l'international.

Sa filiale GL Events Audiovisual & Power présente à Brignais et spécialisée sur le secteur de l'audiovisuel et de l'énergie recherche :un(e) Responsable pricing.

Expert et spécialiste des métiers de l’évènementiel nous sommes prestataire technique pour toutes typologies d’événements : corporates, foires-salons-congrès, culturels, politiques, sportives, aussi bien en France qu'à l'international.

Vous avez un œil affûté pour l’analyse, un talent pour l’optimisation des coûts et une passion pour les stratégies tarifaires ? Rejoignez nous en tant que Responsable Pricing et prenez part à la construction d’offres commerciales performantes et stratégiques !

Vos missions principales seront les suivantes :

• Analyser les dossiers et définir les besoins
• Réaliser les estimations de coûts en fonction des spécificités techniques
• Participer aux réunions de préparation des offres avec les équipes commerciales et techniques

• Concevoir et structurer des outils permettant de standardiser et fiabiliser es chiffrages
• Automatiser et optimiser les méthodes de calcul pour réduire les marges d'erreur

• Etablir des stratégies tarifaires
• Affiner les ratios de chiffrage et les référentiels de prix grâce au retour d'expérience des dossiers passés

• Assurer la liaison entre les outils de chiffrage, les bordereaux de vente client et les outils de pré rentabilité, en lien avec le contrôle de gestion
• Structurer les offres et gérer es hypothèses

• BAC+5 minimum en économie de la construction, ingénierie, avec une spécialisation en finance ou gestion de projet.
• Minimum 5 ans d’expérience en économie de la construction, chiffrage ou étude de prix.

• Excellente maîtrise des outils de chiffrage.
• Bonne compréhension des enjeux financiers et capacité à structurer des référentiels de prix.
• À l’aise avec l’exploitation et l’analyse de bases de données de coûts.
• Une appétence pour les sujets techniques (électricité, CVC, audiovisuel) est un plus.
• Anglais courant requis.

• Esprit d’équipe et goût du challenge.
• Capacité d’adaptation, gestion du stress et travail sous pression.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez plus et postulez !

Tous nos postes sont ouverts à la diversité.

Nous accompagnons et formons nos collaborateurs dans leur phase d’intégration et tout au long de leur parcours professionnel.

Avantages : indemnités transport / titres restaurants / participation