Agent technique saisonnier chargé des chemins de randonnée

Détails de l'offre

Emploi contractuel de cat. C

• Emploi à temps complet
• Contrat saisonnier de deux mois

• Vérification et mise à jour du balisage des 34 boucles de randonnée de la CCCA (en autonomie, à pied et/ou à vélo)
• Alimentation du SIG (Système d’Information Géographique) avec la prise des :
• photos des éléments de balisage (totems, balises, marques de jalonnement (autocollants et plaques PVC))
• photos de l’état des chemins, des points de vigilances, accidents rencontrés (arbre tombé, chemin labouré, dégradations, affaissements, éboulements, …)
• vues par caméra embarquée 360° des itinéraires

• Vérification de l’état des pistes cyclable de la CCCA avec relevé des disfonctionnements
• Rapports d’activités (notes et points réguliers avec la hiérarchie)

• Bureau, PC (portable) équipé du logiciel adapté, téléphone portable (pour prise de photos et alimentation du SIG), caméra embarquée, fournitures et matériel pour le balisage
• Vélo électrique avec sacoches pour vérifier les itinéraires, Véhicule de la CCCA selon disponibilité

Profils recherchés

• Lecture de cartes
• Aimer la marche, le vélo et la randonnée en général
• Connaissance des enjeux , des problèmes, des attentes et des besoins liés à la pratique de la randonnée

• Capacité d’observation, d’analyse
• Maîtrise de l’outil informatique (logiciels bureautique tels word, excel, traitement des photos) et application SIG sur le téléphone (après formation)

• Autonomie dans la planification des tâches, rigueur dans la réalisation du travail, polyvalence (du terrain à l’administratif en fonction des besoins et de la météo)
• Respect du service et capacité à rendre compte de l’activité

• Emploi à temps complet
• Contrat saisonnier de deux mois

• Vérification et mise à jour du balisage des 34 boucles de randonnée de la CCCA (en autonomie, à pied et/ou à vélo)
• Alimentation du SIG (Système d’Information Géographique) avec la prise des :
• photos des éléments de balisage (totems, balises, marques de jalonnement (autocollants et plaques PVC))
• photos de l’état des chemins, des points de vigilances, accidents rencontrés (arbre tombé, chemin labouré, dégradations, affaissements, éboulements, …)
• vues par caméra embarquée 360° des itinéraires

• Vérification de l’état des pistes cyclable de la CCCA avec relevé des disfonctionnements
• Rapports d’activités (notes et points réguliers avec la hiérarchie)

• Bureau, PC (portable) équipé du logiciel adapté, téléphone portable (pour prise de photos et alimentation du SIG), caméra embarquée, fournitures et matériel pour le balisage
• Vélo électrique avec sacoches pour vérifier les itinéraires, Véhicule de la CCCA selon disponibilité

• Lecture de cartes
• Aimer la marche, le vélo et la randonnée en général
• Connaissance des enjeux , des problèmes, des attentes et des besoins liés à la pratique de la randonnée

• Capacité d’observation, d’analyse
• Maîtrise de l’outil informatique (logiciels bureautique tels word, excel, traitement des photos) et application SIG sur le téléphone (après formation)

• Autonomie dans la planification des tâches, rigueur dans la réalisation du travail, polyvalence (du terrain à l’administratif en fonction des besoins et de la météo)
• Respect du service et capacité à rendre compte de l’activité

Envoyer cv et lettre de motivation à Monsieur Jérôme LHEUREUX - Président, 48 bis route de Veulettes, 76450 CANY BARVILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.