Agent de services polyvalent en milieu rural
Détails de l'offre
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)Agent de services polyvalent en milieu rural
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien des bâtiments communaux au sein d'une commune rurale de moins de 2 000 habitants.
Travail en dehors des heures d'école
Temps de travail annualisé de 705h par an soit 15h par semaine.
Relations :- Internes : avec les élus et tous les services de la commune
- Externes : avec les enseignants , les élèves et la population
Missions principales : ménage et désinfection de l’école , remplacement ou renfort de l'agent en charge du ménage des autres bâtiments communaux, rangement des locaux
Missions occasionnelles : service lors des manifestations, cérémonies, vins d'honneur et repas , courses pour le compte de la commune, distribution des plis
Moyens mis à disposition : aspirateur, chariot de lavage, équipements de protection individuelle
Profils recherchésConnaissances et savoir faire :
- connaissances sur le bon usage des produits d’hygiène et sur les méthodes de désinfection des locaux
- Connaissance des risques liés à l'utilisation des produits et EPI adaptés
- Gestion d'un plan annuel de propreté
- Connaissances des règles d'hygiène en milieu scolaire
- Rigueur et discrétion, appliquer les règles de sécurité du travail
- Proposition de bonnes pratiques aux enseignants
Permis B exigé
Agent d'entretien des bâtiments communaux au sein d'une commune rurale de moins de 2 000 habitants.
Travail en dehors des heures d'école
Temps de travail annualisé de 705h par an soit 15h par semaine.
Relations :- Internes : avec les élus et tous les services de la commune
- Externes : avec les enseignants , les élèves et la population
Missions principales : ménage et désinfection de l’école , remplacement ou renfort de l'agent en charge du ménage des autres bâtiments communaux, rangement des locaux
Missions occasionnelles : service lors des manifestations, cérémonies, vins d'honneur et repas , courses pour le compte de la commune, distribution des plis
Moyens mis à disposition : aspirateur, chariot de lavage, équipements de protection individuelle
Connaissances et savoir faire :- connaissances sur le bon usage des produits d’hygiène et sur les méthodes de désinfection des locaux
- Connaissance des risques liés à l'utilisation des produits et EPI adaptés
- Gestion d'un plan annuel de propreté
- Connaissances des règles d'hygiène en milieu scolaire
- Rigueur et discrétion, appliquer les règles de sécurité du travail
- Proposition de bonnes pratiques aux enseignants
Permis B exigé
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.