Manager Process Chiffre d'Affaires (F/H) - Carrefour

Description du poste

Manager Process Chiffre d'Affaires (F/H)

• Gérer l'animation de l'amélioration continue de son processus en coordination avec le manager opérationnel en privilégiant les solutions les plus automatisées et «industrielles».
• Définir des KPI de performance et proposer des axes d'amélioration.
• Intervenir sur tous les projets de l'entreprise (Commerciaux, Financiers…) du processus concerné
• Identifier et mesurer les impacts, être actif dans l'accompagnement des projets et des sujets confiés
• Rédiger les expressions de besoins, les cahiers de recettes et les modes opératoires.
• Réaliser le paramétrage du traducteur comptable (ETL), la recette et la conduite du changement.
• Communiquer sur l'état d'avancement des projets et les priorités auprès de la maîtrise d'ouvrage, des utilisateurs et de sa hiérarchie.
• Garantir l'alimentation et la mise à jour de la base documentaire administrative et comptable (modes opératoires, procédures).

Informations complémentaires :

• Lieu : Mondeville (14)
• Intéressement et participation
• Possibilité de bénéficier de 2 jours de télétravail après 6 mois d'ancienneté
• Mutuelle / prévoyance
• Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
• 10% de remise sur achats avec la carte Pass
• Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

• Bac +3 à 5 en Comptabilité, Finance, Audit ou expérience équivalente, vous disposez d'une expérience de 2/3 ans au minimum dans un métier qui vous a permis d'acquérir une véritable expertise technico-fonctionnelle.
• Vos expériences professionnelles vous ont permis d'avoir une maîtrise des méthodes projets et en particulier le rôle de maîtrise d'ouvrage.
• qualités de pilotage, d'animation, un bon relationnel, une écoute active ainsi que des capacités d'analyse et de synthèse.
• Une appétence pour le changement et l'innovation est recommandée.