Responsable Travaux neufs et Entretien externalisés – Espaces publics (F/H)

Le poste de Responsable Travaux neufs et Entretien externalisés – Espaces publics (F/H)

Recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle

Poste à pourvoir dès que possible

LES MISSIONS DU POSTE

Pour son service Travaux neufs et entretien externalisés, la Commune de Chemillé-en-Anjou recrute un Responsable Travaux neufs et Entretien externalisés – Espaces publics (F/H).

Placé(e) sous l’autorité du Responsable du secteur espaces publics, voici les missions qui vous seront confiées :

— Vous serez chargé(e) d’encadrer les agents du service et vous animerez les réunions d’équipe

— Vous assurerez la préparation, le suivi et l’exécution du budget de fonctionnement pour l’entretien externalisés des voiries, via l’accord cadre entretien voirie de Chemillé-en-Anjou en lien avec le conducteur de travaux espaces publics

— Vous assurerez la préparation, le suivi et l’exécution du budget d’investissement pour les travaux d’accessibilité, du type PAVE, mais aussi l’investissement en signalisation horizontale et verticale, liés aux mobilités en lien avec le chargé d’études du service espaces publics

— Vous instruirez les demandes administratives (DT, DICT, arrêtés et permissions de voirie…)

— Vous assurerez la conduite de travaux d’aménagements structurants en lien avec le responsable du secteur espaces publics, et de plus petite taille en autonomie (ex : PAVE, signalisation horizontale, verticale, sécurisation, mobilité douce…) avec prise en charge des procédures et formalités : études de faisabilité, estimation, marchés publics, commande, réception, coordination, suivi et contrôle des travaux, réunions, compte-rendu de chantier…

— Vous serez chargé(e) de la gestion du patrimoine : définition et mise en œuvre d’inventaires, élaboration, programmation et suivi du programme pluriannuel de travaux d’entretien, prise en compte de la sécurité des usagers, schéma de mobilités cycles et accessibilité PAVE, contrôle de la bonne exécution des prestataires externes

— Vous réaliserez les études opérationnelles et mettrez en œuvre le déploiement de la stratégie communale de mobilités, via l’accord cadre aménagement en vigueur de type Marché Subséquent (Phase Etude : esquisse/AVP/APD/PRO/DCE/DPGF)

— Vous organiserez, prioriserez et suivrez l’avancement opérationnel des études d’aménagement urbains et projets d’accessibilité des modes doux, en lien avec le chargé d’études du service espaces publics

— Vous serez force de proposition en termes de démarche environnementale et vous suivrez les indicateurs et les actions à mener avec le Label « Territoire engagé » en lien avec la chargée de mission

Le profil recherché

LE PROFIL ATTENDU

Vous êtes détenteur des compétences techniques :

— Connaissances techniques (conception, entretien courant, contrôle) en matière de voirie, réseaux, éclairage public, eaux pluviales, espaces verts, espaces naturels, espaces urbains

— Aptitude à la conduite d’opérations et au suivi des chantiers

— Connaissance de la règlementation d’occupation du domaine public, du Code de la voirie routière

— Maîtrise de la règlementation de la commande publique et pratique avérée des marchés

— Maîtrise des logiciels bureautiques courants, expert sur tableur

— Connaissance de logiciels de DAO et SIG fortement appréciée

Vous savez mettre en œuvre les savoir-faire et savoir-être suivants :

— Réactivité et gestion des priorités

— Qualité et rigueur dans l’expertise

— Capacité d’analyse et de synthèse

— Sens de l’organisation

— Sens du travail en équipe

— Qualités relationnelles et sens du contact pour le traitement des demandes des usagers, le suivi des prestations externes, les habitants, les élus et les autres services de la collectivité

AVANTAGES LIÉS AU POSTE

Régime indemnitaire (IFSE : cotation 5) / Adhésion au Comité National des Œuvres Sociales (CNAS) / Contrat collectif prévoyance

SPÉCIFICITÉS DU POSTE

— Encadrement direct de 3 personnes

— Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations du service public

— Travail en bureau, déplacements fréquents, réunions le soir

— Diplômes et niveau d’études : Bac+2, BTS/DUT, MOE conception et maîtrise d’œuvre en suivi opérationnel

Merci de nous adresser votre candidature au plus tard le 20/01/2025 accompagnée d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation et de votre dernier arrêté de situation administrative

(pour les fonctionnaires) à :

 M.  le Maire de Chemillé-en-Anjou - Service Ressources Humaines - 5 rue de l’Arzillé – Chemillé –

49120 CHEMILLE-EN-ANJOU ou par courriel à : ********************************

Renseignements sur le poste :

Anthony ONILLON, Responsable du secteur Espaces Publics au **************

Annonce en ligne sur :

L'entreprise

« Cultivons nos liens », signature de la ville, traduit son esprit solidaire et son sens du collectif qui en font un territoire où il fait bon vivre.

Chemillé-en-Anjou emploie près de 250 agents qui œuvrent au quotidien au service des habitants, représentants de nombreux métiers (administratif, technique, culturel, social, animation, police municipale). Le respect, l’engagement, l’écoute et l’esprit d’équipe sont les valeurs inscrites dans la « charte agents / élus » qui guident leurs actions au service de l’intérêt général.

À savoir

Référence : 12423019