Agent technique polyvalent
Détails de l'offre
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Manutentionnaire
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie est chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre l’incendie et concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l’évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu’aux secours d’urgence.
Cet établissement public administratif est composé de sapeurs-pompiers professionnels (680) et volontaires (3 200) ainsi que de personnels administratifs et techniques (170) qui partagent tous les mêmes valeurs portées par ce service public.Le corps départemental, composé de 83 centres d’incendie et de secours, assure annuellement près de 58 000 interventions sur ce territoire de plus de 850 000 habitants.
Pour réaliser ses missions, le SDIS 74 recherche un agent technique polyvalent pour le groupement formation, poste basé à Epagny.
Missions / conditions d'exerciceSous la responsabilité de la cheffe du service mise en œuvre, vos missions consisteront principalement à :
- Suivre les inventaires et la logistique des pièces et matériels nécessaires au bon fonctionnement des caissons d’entrainement à feu réel ;
- Assurer l’entretien et la maintenance préventive / corrective de base des matériels et des outils pédagogiques du GFOR ;
- Veiller au bon état de fonctionnement des installations et des locaux/espaces verts du groupement formation et du plateau technique ;
- Assurer le suivi logistique des sessions inscrites au calendrier des formations.
Profils recherchés
Motivé, sérieux, consciencieux, rigoureux, vous aimez travailler en équipe.Vous êtes disponible, à l’écoute et force de proposition.
Vous êtes titulaire du permis B. Permis C et CACES 3 fortement appréciés.
Conditions de recrutement
Vous serez recruté dans le cadre d’emploi des adjoints techniques par voie statutaire :- 39 heures par semaine (25 jours de congés annuels + 22 jours de RTT annuels),
- Poste basé à Epagny,
- Prise de fonction dans les meilleurs délais.
Rémunération
En complément de votre rémunération statutaire vous bénéficierez de primes (régime indemnitaire de 423€ bruts mensuels et indemnité de résidence de 3% de votre traitement indiciaire) et d’un 13ème mois.
Avantages
Outre une participation de l’employeur aux mutuelles santé labellisées, l’octroi des titres restaurant et d’aides à la mobilité durable, vous pourrez également profiter des avantages du comité des œuvres sociales du conseil départemental de la Haute-Savoie (chèques culture et sport, prestations loisirs, …).
Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie est chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre l’incendie et concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l’évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu’aux secours d’urgence.
Cet établissement public administratif est composé de sapeurs-pompiers professionnels (680) et volontaires (3 200) ainsi que de personnels administratifs et techniques (170) qui partagent tous les mêmes valeurs portées par ce service public.Le corps départemental, composé de 83 centres d’incendie et de secours, assure annuellement près de 58 000 interventions sur ce territoire de plus de 850 000 habitants.
Pour réaliser ses missions, le SDIS 74 recherche un agent technique polyvalent pour le groupement formation, poste basé à Epagny.
Sous la responsabilité de la cheffe du service mise en œuvre, vos missions consisteront principalement à :
- Suivre les inventaires et la logistique des pièces et matériels nécessaires au bon fonctionnement des caissons d’entrainement à feu réel ;
- Assurer l’entretien et la maintenance préventive / corrective de base des matériels et des outils pédagogiques du GFOR ;
- Veiller au bon état de fonctionnement des installations et des locaux/espaces verts du groupement formation et du plateau technique ;
- Assurer le suivi logistique des sessions inscrites au calendrier des formations.
Vous êtes disponible, à l’écoute et force de proposition.
Vous êtes titulaire du permis B. Permis C et CACES 3 fortement appréciés.
Conditions de recrutement
Vous serez recruté dans le cadre d’emploi des adjoints techniques par voie statutaire :- 39 heures par semaine (25 jours de congés annuels + 22 jours de RTT annuels),
- Poste basé à Epagny,
- Prise de fonction dans les meilleurs délais.
Rémunération
En complément de votre rémunération statutaire vous bénéficierez de primes (régime indemnitaire de 423€ bruts mensuels et indemnité de résidence de 3% de votre traitement indiciaire) et d’un 13ème mois.
Avantages
Outre une participation de l’employeur aux mutuelles santé labellisées, l’octroi des titres restaurant et d’aides à la mobilité durable, vous pourrez également profiter des avantages du comité des œuvres sociales du conseil départemental de la Haute-Savoie (chèques culture et sport, prestations loisirs, …).
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à transmettre jusqu’au 5 avril 2025 inclus sous la référence 2025-15 E uniquement via le lien suivant :
https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/sdis74-av2025-15-e
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec la lieutenante DUVERNE, cheffe du service mise en œuvre (04 50 24 60 75) ou le groupement du personnel (04 50 24 37 71).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.