Annecy - Directeur de Zone Avoriaz H/F

apartmentPierre & Vacances - Center Parcs placeAnnecy calendar_month 

Description du poste

Rejoignez l'équipe de la zone d'Avoriaz, une station piétonne située à 1800 m d'altitude au cœur du domaine des Portes du Soleil. Nos résidences offrent des vues panoramiques sur les montagnes et un accès direct aux pistes. Vous aurez l'opportunité de vivre au rythme de la montagne tout en contribuant à offrir une expérience mémorable à nos clients

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Zone doté(e) d'une énergie positive, capable de transformer les vacances de nos clients en un moment spécial. En tant que leader de la zone d'Avoriaz, vous êtes le garant de la satisfaction client et de la performance de vos équipes.

Missions :

En tant que Directeur(trice) de Zone, vous supervisez l'ensemble des résidences de la zone d'Avoriaz, garantissant leur bon fonctionnement, la satisfaction des clients et l'épanouissement de vos équipes. Vos principales responsabilités incluent :

  1. Supervision opérationnelle des résidences
Coordination des opérations : Assurer la gestion quotidienne des différentes résidences de la zone, en veillant à la qualité homogène des services offerts et au respect des standards Pierre & Vacances.
Optimisation des processus : Mettre en place et harmoniser les processus opérationnels pour optimiser l'accueil, l'entretien, la maintenance et les services associés dans chaque résidence.
Sécurité et conformité : Veiller à la sécurité des clients, des collaborateurs et des infrastructures en appliquant rigoureusement les procédures de sûreté et d'hygiène.
  1. Management et développement des équipes
Superviser, accompagner et évaluer les managers de chaque résidence, en favorisant leur développement professionnel.
Formation et recrutement : Participer au recrutement, à la formation et à l'intégration des équipes, en veillant à la cohésion et à la motivation du personnel.
  1. Excellence de l'expérience client
Satisfaction client : Être le garant d'une expérience client exceptionnelle en assurant un service personnalisé et en répondant proactivement aux besoins des clients.
Gestion des retours : Analyser les feedbacks clients, mettre en place des plans d'action pour améliorer continuellement les services et anticiper les attentes.
  1. Gestion financière et optimisation des performances
Pilotage budgétaire : Élaborer, suivre et optimiser les budgets des résidences, en assurant une gestion efficiente des ressources.

Analyse des indicateurs : Suivre les KPI tels que le taux d'occupation, le revenu par chambre disponible (RevPAR) et la satisfaction client, afin d'ajuster les stratégies en conséquence

Rémunération : À partir de 45000€ Brut annuel + prime sur objectif. Possibilité de logement pendant la période d'essai.

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Directeur de Zone Avoriaz H/F

Il y a 21 heures

Critères de l'offre
  • Responsable de zone (H/F)
  • Avoriaz (74)
  • CDI
  • Secteur : Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
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L'entreprise : Pierre & Vacances - Center Parcs

Créé en 1967, le Groupe Pierre & Vacances
  • Center Parcs est le leader européen du tourisme de proximité.
Aujourd'hui, avec ses marques touristiques complémentaires
  • Pierre & Vacances, Center Parcs, Sunparks, Villages Nature Paris, Aparthotels Adagio et Maeva.com
  • le Groupe exploite un parc touristique de 45 800 appartements et maisons, situés dans 282 sites en Europe.

En 2019/2020, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 1 298 millions d'euros.

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise internationale où vous pourrez faire la différence, travailler dans un environnement où votre bien-être compte, envoyez-nous votre candidature sans plus attendre !

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Description du poste

Rejoignez l'équipe de la zone d'Avoriaz, une station piétonne située à 1800 m d'altitude au cœur du domaine des Portes du Soleil. Nos résidences offrent des vues panoramiques sur les montagnes et un accès direct aux pistes. Vous aurez l'opportunité de vivre au rythme de la montagne tout en contribuant à offrir une expérience mémorable à nos clients

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Zone doté(e) d'une énergie positive, capable de transformer les vacances de nos clients en un moment spécial. En tant que leader de la zone d'Avoriaz, vous êtes le garant de la satisfaction client et de la performance de vos équipes.

Missions :

En tant que Directeur(trice) de Zone, vous supervisez l'ensemble des résidences de la zone d'Avoriaz, garantissant leur bon fonctionnement, la satisfaction des clients et l'épanouissement de vos équipes. Vos principales responsabilités incluent :

  1. Supervision opérationnelle des résidences
Coordination des opérations : Assurer la gestion quotidienne des différentes résidences de la zone, en veillant à la qualité homogène des services offerts et au respect des standards Pierre & Vacances.
Optimisation des processus : Mettre en place et harmoniser les processus opérationnels pour optimiser l'accueil, l'entretien, la maintenance et les services associés dans chaque résidence.
Sécurité et conformité : Veiller à la sécurité des clients, des collaborateurs et des infrastructures en appliquant rigoureusement les procédures de sûreté et d'hygiène.
  1. Management et développement des équipes
Superviser, accompagner et évaluer les managers de chaque résidence, en favorisant leur développement professionnel.
Formation et recrutement : Participer au recrutement, à la formation et à l'intégration des équipes, en veillant à la cohésion et à la motivation du personnel.
  1. Excellence de l'expérience client
Satisfaction client : Être le garant d'une expérience client exceptionnelle en assurant un service personnalisé et en répondant proactivement aux besoins des clients.
Gestion des retours : Analyser les feedbacks clients, mettre en place des plans d'action pour améliorer continuellement les services et anticiper les attentes.
  1. Gestion financière et optimisation des performances
Pilotage budgétaire : Élaborer, suivre et optimiser les budgets des résidences, en assurant une gestion efficiente des ressources.

Analyse des indicateurs : Suivre les KPI tels que le taux d'occupation, le revenu par chambre disponible (RevPAR) et la satisfaction client, afin d'ajuster les stratégies en conséquence

Rémunération : À partir de 45000€ Brut annuel + prime sur objectif. Possibilité de logement pendant la période d'essai.

Salaire et avantages

Salaire : À partir de 45 000 € par an
Date de démarrage souhaitée : 1 avril 2025

Référence : 2025-11971

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