Une ou un agent de sécurité
Détails de l'offre
Famille de métiersPrévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)Agent chargé de la tranquillité publique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Denis recrute une ou un agent de sécurité pour la Direction Prévention Sécurité. Il ou elle devra conduire une médiation préventive par une présence dans les espaces public ; contribuer à lutter contre les incivilités ; réguler les conflits par le dialogue ; faciliter les liens entre les usagers dans les espaces publics ; orienter et faciliter l'accès des usagers aux services publics.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la sûreté et à la sécurité des lieux publics ; veiller à la protection des personnes et des biens ; contrôler les différents accès.
Profils recherchésNiveau V (CAP/BEP) ou une qualification équivalente, ou une expérience affirmée dans l’un des domaines concernés.
La Ville de Saint-Denis recrute une ou un agent de sécurité pour la Direction Prévention Sécurité. Il ou elle devra conduire une médiation préventive par une présence dans les espaces public ; contribuer à lutter contre les incivilités ; réguler les conflits par le dialogue ; faciliter les liens entre les usagers dans les espaces publics ; orienter et faciliter l'accès des usagers aux services publics.
Participer à la sûreté et à la sécurité des lieux publics ; veiller à la protection des personnes et des biens ; contrôler les différents accès.
Niveau V (CAP/BEP) ou une qualification équivalente, ou une expérience affirmée dans l’un des domaines concernés.
Si vous êtes intéressé(e) par le poste, veuillez adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à : Mme La Maire, Hôtel de Ville de Saint-Denis, Direction des Ressources Humaines, 1 rue Pasteur BP 47717, 97803 Saint-Denis Cedex 9.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.